You are browsing sample data. Buy download of full dataset or subscribe to API access with one of our member plans.
category_1_x_job.id | category_1.id | category_1.ts | category_1.title | job.id | job.ts | job.title | job.ju_ti_yao_qiu | job.gong_zuo_di_dian | job.fa_bu_shi_jian | job.zhao_pin_ren_shu | job.qi_zhi_ri_qi | job.zhao_pin_dui_xiang | job.gong_zuo_fang_shi | job.shuo_shu_bu_men | job.gang_wei_lei_bie | job.salary | job.salary_from | job.salary_to | job.salary_unit | job.gong_zuo_nian_xian | job.nian_ling_yao_qiu | job.xue_li_yao_qiu | job.zhuan_ye_yao_qiu | job.hang_ye_yao_qiu | job.hu_ji_yao_qiu |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
972 | 3 | 2018-01-30 02:06:37 | 运营管理 | 972 | 2018-01-30 04:57:42 | 海外项目总经理 | <div class="mb10"> 一、岗位职责:<br />1、在董事长授权范围内全面负责项目公司的经营和管理工作;<br />2、制定项目公司整体发展计划,明确项目公司业务发展方向和业务目标,负责组织编制项目开发计划,并推动和监控项目执行,协调与项目开发相关的所有问题;<br />3、负责项目公司战略、政府洽谈、资金运作、投资盈利、项目融资等;<br />4、负责公司和相关政府部门的外联工作,保持良好关系,确保项目各项工作的顺利开展;积极推进相关报批报建工作;<br />5、根据项目情况,组织项目前期的项目可研、产品定位、设计成果评审等工作,配合项目规划和方案调整,负责对项目实施方案的改进,并对实施过程中遇到的具体问题提出改善建议,保障项目产品竞争力。协调设计与工程实施的流程。<br />6、组织项目成本测算、目标成本管理管控、成本核算、成本评估工作,审核招标采购管理相关工作;<br />7、负责全线条体系的建立和执行,全面推动工程进度、计划、合约、质量、安全等工程管理工作。负责与股东、各类合作单位(设计单位、施工单位、供货方、营销代理公司、财税顾问单位、法律顾问等)沟通协调;<br />8、负责营销策划的组织和执行工作,整体把控营销费用和营销效果。总体把控销售定位,结合市场状况、营销招商计划与节奏、销售目标给出合理营销建议。监控销售推广的过程及结果,并进行及时调整;<br />9、组织制定并执行项目公司的预算、核算、资金、税务、成本等财务管理工作,提高资金周转率以及公司利润水平;<br />10、建立与完善项目部的组织架构和管理体制、人员的工作安排、业绩考核、部门预算和培训,定期总结各项目进展情况,并向董事会汇报。<br />11、完成董事会交办的其他任务。<br />二、任职资格:<br />1、本科及以上,房地产经营管理、工民建、建筑设计、工程管理相关专业。<br />2、年龄35-50岁之间,十年以上房地产项目开发、建设、管理、营销工作经验,五年以上大型地产项目总经理工作经历,曾主持开发建设过30万平方米以上的大型地产项目(含酒店、写字楼、住宅等综合类)优先考虑。<br />3、熟悉房地产相关业务流程及行业各部门接口关系。<br />4、熟悉房地产行业发展现状,了解行业项相关政策、法规。<br />5、熟悉整个房地产开发项目的报建、设计、招投标、采购、成本控制、施工、合同谈判、资金运作、营销推广、招商、商业运营、税务统筹、物业管理等全链点工作流程。<br />6、掌握工程建筑专业知识、施工技术标准和规范,能解决工程技术质量难题。熟悉项目的计划与进度控制、成本控制和质量控制。<br />7、具有很强的沟通能力、协调能力和领导力、计划管理能力及职业操守。<br />8、熟悉房地产开发项目设计、产品定位、户型、装修效果的管控等、<br />9、工作地点:菲律宾马尼拉。<br />10、年薪150-250万。 </div> |
深圳市 | 2018-01-16 | 1人 | 2018-1-3 至 2018-4-7 | 不限 | 全职 | 运营管理 | 面议 | 不限 | |||||||||
973 | 3 | 2018-01-30 02:06:37 | 运营管理 | 973 | 2018-01-30 04:57:49 | 投资经理 | <div class="mb10"> 岗位描述:结合国家政策,利用PPP等国家投资模式来商讨项目承接和投资管理工作。<br />岗位要求:具有所应聘岗位的同行业工作经验,相关专业全日制本科学历 </div> | 广东省 | 2018-01-16 | 10人 | 2017-12-1 至 2018-6-1 | 不限 | 全职 | 运营管理 | 面议 | 不限 | |||||||||
974 | 3 | 2018-01-30 02:06:37 | 运营管理 | 974 | 2018-02-22 03:35:38 | 总经理助理 | <div class="mb10"> 岗位描述:<br />1、在总经理领导下负责办公室的全面工作,努力做好总经理的参谋助手,起到承上启下的作用,认真做到全方位服务。<br />2、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。<br />3、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。<br />岗位要求:<br />1、行政管理、企业管理相关专业本科以上学历。<br />2、五年以上相关企业行政、人事管理工作经历。<br />3、具有较高的综合素质,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识。<br />4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力。<br />5、具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力。<br />6、良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力。<br />7、较强的独立工作能力和公关能力。<br />8、45岁以下,女性尤佳;<br /> </div> |
深圳市 | 2018-01-11 | 1人 | 2017-10-26 至 2018-4-26 | 不限 | 全职 | 运营管理 | 8000-10000元 | 8000 | 10000 | 元 | 不限 | ||||||
975 | 3 | 2018-01-30 02:06:37 | 运营管理 | 975 | 2018-01-30 04:58:00 | 网络推广 | <div class="mb10"> 熟悉计算机网络推广,有SEO工作经验,熟悉CORELDRAW,PHOTOSHOP等软件及基本的办公软件,工作蹋实认真 </div> | 深圳市 | 2018-01-03 | 1人 | 2017-11-28 至 2018-12-6 | 社会在职 | 全职 | 运营管理 | 1000元以下 | 0至1年 | |||||||||
976 | 3 | 2018-01-30 02:06:37 | 运营管理 | 976 | 2018-02-22 03:35:38 | 区域经理 | <div class="mb10"> 岗位职责:<br />1、制定并完成直营店的年度销售目标及做好直营店的管理;<br />2、负责店铺的营运管理(包括人员、店务、货品等管理),以提升各门店的零售业绩,达成各项业务指标;<br />3、负责店铺的拓展和管理、市场调研和需求分析;<br />4、制定销售计划和销售预算;<br />5、负责销售渠道和客户的管理、加盟商渠道维护,并提供合理化建议;<br />6、定期对商品进、销、存情况进行数据分析、货品分析及进度跟进,做好客户关系维护与管理;<br />7、了解终端需求,及时解决终端存在的问题。<br /><br />职位要求:<br />1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;<br />2、3年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;<br />3、对数据敏感,能够系统分析各项经营数据并进行策略制定及调整;<br />4、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;<br />5、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;<br />6、有较强的事业心,具备一定的领导能力。 </div> |
深圳市 | 2017-11-08 | 3人 | 2017-7-5 至 2018-5-24 | 不限 | 全职 | 运营管理 | 10000-15000元 | 10000 | 15000 | 元 | 3至5年 | 31至35周岁 | 大专 | ||||
977 | 3 | 2018-01-30 02:06:37 | 运营管理 | 977 | 2018-02-22 03:35:38 | 培训督导 | <div class="mb10"> 岗位职责:<br />1、制定培训计划制定实施方案;定期组织店员进行销售、陈列培训、行为规范、技能、知识、技巧、思想、品德等方面的培训,使公司陈列理念得以上下贯通;<br />2、专业并生动地进行课程讲授,做好现场把控,根据课程反馈,不断完善培训课程;<br />3、跟进培训后的效果反馈;分析总结培训工作,提出培训管理与课程完善合理化建议;对培训效果进行评估;<br />4、负责新品上市、节假日促销活动店铺陈列方案的制作和培训、推广并实施指导工作;<br />5、组织做好各类专题培训工作,确保培训资料的丰富性和适用性;<br />6、根据企业需求开发培训课程,跟进培训的效果反馈,提出培训管理的合理建议;<br /><br />任职资格:<br />1、大专及以上学历,管理类相关专业优先考虑;<br />2、具备品牌女装培训师岗位实际工作经验3年以上,熟练掌握终端零售店面管理、陈列、客户维护等的培训技巧和方法;<br />3、语言表达和逻辑思维严谨、清晰,抗压性强,形象气质佳;<br />4、能适应出差。 </div> |
深圳市 | 2017-11-08 | 2人 | 2017-7-5 至 2018-5-24 | 不限 | 全职 | 运营管理 | 4000-5000元 | 4000 | 5000 | 元 | 不限 | ||||||
978 | 3 | 2018-01-30 02:06:37 | 运营管理 | 978 | 2018-02-22 03:35:38 | 店长 | <div class="mb10"> 岗位职责<br />1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施,带领团队完成公司销售及货品指标;<br />2、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;<br />3、店铺的货品管理和账务管理工作;<br />4、进行团队建设,跟进培训结果,培训员工;<br />5、完成日常事务操作;<br />工作地点可在当地,可在总部广州、汕头、深圳等地。提供广阔的发展空间。<br /><br />岗位要求: <br />1.高中及以上学历; <br />2.三年以上零售业管理工作经验,具有较强的店务管理经验; <br />3.具备良好的语言表达能力、较强的团队管理能力和沟通能力; <br />4.对服装有一定的时尚敏感度和浓厚的兴趣; <br />5.精通团队管理、客户管理,熟悉店务的各项流程的制定、执行; <br />6.良好现场突发事件处理能力;能服从公司的纪律管理及组织安排。 </div> |
深圳市 | 2017-11-08 | 2人 | 2017-7-5 至 2018-5-24 | 社会在职 | 全职 | 运营管理 | 4000-5000元 | 4000 | 5000 | 元 | 不限 | ||||||
979 | 3 | 2018-01-30 02:06:37 | 运营管理 | 979 | 2018-02-22 03:35:38 | 亚马逊运营 | <div class="mb10"> 任职要求<br />1、有做过亚马逊,最好有成功案例。<br />2、平台数据优化,提高产品排名、曝光,点击及转化<br />3、热爱网络运营相关工作,一定要有亚马逊运营经验一年以上<br />4、优厚的福利体系:养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险<br />5、潜力性高工资待遇,高底薪+高提成,收入无限制<br />我们是一支年轻而富有活力的团队,是一群富有梦想的80,90后,在未来的道路上更希望你是我们的家人,是我们共同事业的见证人!在这里你提高的不仅仅是收入,更是人生道路一笔宝贵财富!加入我们吧!!如果您够优秀,可以随时入股加入我们一起创业。 </div> | 深圳市 | 2017-10-23 | 5人 | 2017-9-1 至 2018-3-3 | 不限 | 全职 | 运营管理 | 8000-10000元 | 8000 | 10000 | 元 | 不限 | 大专 | |||||
980 | 3 | 2018-01-30 02:06:37 | 运营管理 | 980 | 2018-01-30 04:58:34 | 电商主管 | <div class="mb10"> 岗位描述:负责电商部门人员的管理,进行电商平台的运营及推广,负责电商产品及销售.<br /><br />岗位要求:大专及以上学历,销售,电子商务类专业毕业。有电商运营管理经验。熟悉电商规则。 </div> | 深圳市 | 2017-07-13 | 2人 | 2017-5-2 至 2018-4-11 | 不限 | 全职 | 运营管理 | 面议 | 不限 | |||||||||
60 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 60 | 2018-01-30 03:32:02 | 人事专员 | <div class="mb10"> 岗位要求:1、根据招聘需求,选择招聘渠道,发布及更新招聘信息;<br />2、负责联系和接待候选人,协助上级做好面试记录,编制面试报告;<br />3、协助上级健全校招的申报与策划,做好宣讲会的前期工作,完善团队制度建设;<br />4、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈。<br /><br />任职要求:<br />1、大专以上学历,金融类或人力资源类相关专业等(有多年工作经验者可不考虑学历)。<br />2、22岁以上,一年以上相关工作经验。<br />3、性格温和、有耐心、积极主动,为人正直,忠诚守信,工作严谨,具有很好的语言文字表达能力。<br />4、熟练使用办公软件,具备基本的网络知识。<br />5、具有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神,可配合建设团队文化。<br />6、优秀应届毕业生也可考虑。<br /> </div> |
福田区 | 2018-01-30 | 6人 | 2017-11-8 至 2018-6-14 | 不限 | 全职 | 人力资源管理 | 面议 | 不限 | |||||||||
61 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 61 | 2018-01-30 03:32:09 | 人事专员 | <div class="mb10"> 岗位要求:1、根据招聘需求,选择招聘渠道,发布及更新招聘信息;<br />2、负责联系和接待候选人,协助上级做好面试记录,编制面试报告;<br />3、协助上级健全校招的申报与策划,做好宣讲会的前期工作,完善团队制度建设;<br />4、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈。<br />任职要求:<br />1、大专以上学历,金融类或人力资源类相关专业等。<br />2、22岁以上,一年以上相关工作经验。<br />3、性格温和、有耐心、积极主动,为人正直,忠诚守信,工作严谨,具有很好的语言文字表达能力。<br />4、熟练使用办公软件,具备基本的网络知识。<br />5、具有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神,可配合建设团队文化。<br />6、优秀应届毕业生也可考虑。<br /><br />工作地址:福田区深南中路2038号爱华大院8栋2楼;<br />上班时间:周一至周五早上8:00-17:30 中间休息2小时 周末双休 </div> |
福田区 | 2018-01-30 | 6人 | 2017-11-8 至 2018-6-14 | 不限 | 全职 | 人力资源管理 | 面议 | 不限 | |||||||||
62 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 62 | 2018-01-30 03:32:19 | 人力资源储干 | <div class="mb10"> 岗位职责<br />1、制定公司人力资源整体战略规划,并制定实施计划、确保战略落地;<br />2、构建和完善符合公司实际情况的人力资源架构、人力资源管理制度及企业文化建设,并严格监督运行;<br />3、负责公司日常管理事宜、招聘、培训、绩效管理、薪酬福利管理、员工关系管理等工作;<br />4、负责各部门的协调与关系维护;<br />5、能接受出差招聘工作。<br /><br />任职资格<br />1、人力资源相关专业本科或以上学历,1年以上相关工作经验优先;<br />2、熟悉并深入理解人力资源工作,在人才招聘、员工关系管理、薪酬,培训模块有扎实的专业功底及丰富实践经验;<br />3、有极强的成就导向和责任心,学习能力强,有良好的合作精神、执行力强,工作有计划性,逻辑性和条理性好;<br />4、具有较强的协调能力、人际理解力,善于整合资源驱动目标达成。 </div> |
汕尾市 | 2018-01-30 | 2人 | 2018-1-17 至 2018-2-28 | 不限 | 全职 | 人力资源管理 | 面议 | 不限 | 不限 | 大学本科 | |||||||
63 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 63 | 2018-02-22 03:35:38 | 人力资源专员 | <div class="mb10"> 岗位描述:<br />1、协助上级完成对派遣人员的管理;<br />2、积极沟通服务单位;<br />3、完成上级交办的其它工作。<br />岗位要求:<br />1、对劳动法、社保公积金等法律法规有基本认识;<br />2、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;<br />3、熟练使用办公软件;<br />4、有相关工作经验优先。 </div> | 深圳市 | 2018-01-18 | 3人 | 2017-5-12 至 2018-2-14 | 不限 | 全职 | 人力资源管理 | 4000-5000元 | 4000 | 5000 | 元 | 不限 | ||||||
64 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 64 | 2018-02-22 03:35:38 | 行政专员(深圳) | <div class="mb10"> 岗位描述:<br />岗位要求:我们能为您提供:<br />1我们的薪资: 无责任底薪+考核。第一年综合薪资:4-8万<br />2暖心补贴:享有通讯、餐饮及交通补贴。<br />3 为员工购买保险。<br />4不定期组织团建活动和旅游活动;<br />5节日庆贺:传统节假日、生日庆贺等福利。<br />6慰问基金:生育、结婚等额外享有慰问基金;<br />7岗前培训:完善的新人岗前带薪培训,教您全面掌握工作技能技巧;<br /><br />我们的办公:<br />深圳办地址:广东省深圳市宝安区西乡街道共和工业路36号国汇通商务中心五楼516号 <br /><br />我们作息时间:<br />深圳办:早上9:00-12:30 下午13:30-18:00<br />周一至周六(周六半天)5.5天制<br /><br />我们的岗位职责:<br />1负责员工的招聘、入离职、社保、合同、员工档案、员工关系等模块,<br />2组织、安排公司会议,公司培训、文化活动等,做好会议记录;<br />3 行政后勤类相关工作。<br />4完成领导交代的其他工作。<br /><br />我们的岗位要求:<br />1性别:女,年龄要求:20-30周岁,大专及以上学历,可接受优秀应届生毕业生<br />2品行良好,做事认真、踏实专注,有良好的执行力及职业素养<br />3 具备良好的沟通能力,愿意为自我的提升付诸努力<br />4 有行政人事经验者优先<br /><br />我们的愿景:<br />努力为大家提供一个好的平台,在这个平台,大家一起拼搏,一起成长,和睦相处,一起分享成功的喜悦。为个人、家庭创造幸福的生活,为公司贡献自己的力量,更好的为客户服务。<br /><br />【美女招聘官联系方式】<br />蔡小姐:18100136339<br />周小姐:13065605239<br />欢迎来电咨询,更多了解宁波欧路电子,请登陆公司网址:www.ulogroup.com<br /> </div> |
深圳市 | 2018-01-09 | 2人 | 2017-10-17 至 2018-10-11 | 不限 | 全职 | 人力资源管理 | 3500-4000元 | 3500 | 4000 | 元 | 不限 | ||||||
65 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 65 | 2018-02-22 03:35:38 | 行政人事 | <div class="mb10"> 我们能为您提供:<br />1我们的薪资: 无责任底薪+考核。第一年综合薪资:4-8万<br />2暖心补贴:享有通讯、餐饮及交通补贴。<br />3 为员工购买保险。<br />4不定期组织团建活动和旅游活动;<br />5节日庆贺:传统节假日、生日庆贺等福利。<br />6慰问基金:生育、结婚等额外享有慰问基金;<br />7岗前培训:完善的新人岗前带薪培训,教您全面掌握工作技能技巧;<br /><br />我们的办公:<br />深圳办地址:广东省深圳市宝安区西乡街道共和工业路36号国汇通商务中心五楼516号 <br /><br />我们作息时间:<br />深圳办:早上9:00-12:30 下午13:30-18:00<br />周一至周六(周六半天)5.5天制<br /><br />我们的岗位职责:<br />1负责员工的招聘、入离职、社保、合同、员工档案、员工关系等模块,<br />2组织、安排公司会议,公司培训、文化活动等,做好会议记录;<br />3 行政后勤类相关工作。<br />4完成领导交代的其他工作。<br /><br />我们的岗位要求:<br />1性别:女,年龄要求:20-30周岁,大专及以上学历,可接受优秀应届生毕业生<br />2品行良好,做事认真、踏实专注,有良好的执行力及职业素养<br />3 具备良好的沟通能力,愿意为自我的提升付诸努力<br />4 有行政人事经验者优先<br /><br />我们的愿景:<br />努力为大家提供一个好的平台,在这个平台,大家一起拼搏,一起成长,和睦相处,一起分享成功的喜悦。为个人、家庭创造幸福的生活,为公司贡献自己的力量,更好的为客户服务。<br /><br />【美女招聘官联系方式】<br />蔡小姐:18100136339<br />周小姐:13065605239<br />欢迎来电咨询,更多了解宁波欧路电子,请登陆公司网址:www.ulogroup.com<br /> </div> |
深圳市 | 2018-01-09 | 2人 | 2017-10-17 至 2018-10-11 | 不限 | 全职 | 人力资源管理 | 3500-4000元 | 3500 | 4000 | 元 | 不限 | ||||||
66 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 66 | 2018-01-30 03:32:43 | 培训专员 | <div class="mb10"> 岗位职责:<br />1、协助上级制定公司有关培训的制度和流程,建立培训需求体系;<br />2、协助上级编制与完善公司的年度培训计划并组织实施,同时做好培训评估,组织培训考核,并提交分析报告;<br />3、负责培训项目的实施,参与培训授课,编制培训讲义,做好备课工作,丰富课程内容,设计课程结构,做好现场把控,根据课程反馈不断完善培训课程;<br />4、协助上级拓展培训渠道和资源;<br />5、协助上级做好内部关键课程开发的工作。<br /><br />任职要求:<br />1、大专以上学历,人力资源管理等相关专业;<br />2、1年以上培训相关工作经验,熟悉房地产、物业管理行业优先考虑;<br />3、对培训行业有较为透彻的理解和认识,熟悉管理培训资源、管理咨询培训流程及关键步骤;<br />4、具有较强的亲和力和敬业精神,为人正直、诚实,性格开朗;<br /><br />任职要求:<br />1、20-25岁,大专及以上学历,专业不限,可接受优秀应届毕业生;<br />2、身高165cm以上,形象气质佳,表达能力较强,掌握基本商务礼仪,熟练使用办公软件;<br />3、性格开朗,吃苦耐劳,举止大方,有亲和力。<br /><br />上班地点:深圳 - 宝安 - 宝安中心区 <br /><br />公司福利待遇:<br />1、上班时间:目前每天工作7.5小时;<br />2、集团为员工提供工作餐,方便员工就餐,提供住宿;<br />3、集团依照国家规定为员工享有各类法定节假日,及带薪年假、婚假、产假、陪产假、丧假等;<br />4、集团为员工入职即购买社会保险、住房公积金等,入职签订劳动合同;<br />5、员工享有高温补贴、健康体检、带薪旅游等;<br />6、每年享有年终奖,且每年定期有调薪机会;<br />7、集团定期开展内部竞聘活动,为你打开晋升公司管理层的通道;<br />8、集团重视每一位员工的发展和成长,会展开各种类型的培训,综合提升员工的素质和能力;<br />9、集团各部门不定期展开业余活动,内容丰富多彩,丰富员工的业余生活,令员工更好的成长。<br /><br />应聘须知:<br />本公司为员工提供优厚的薪酬福利和广阔的晋升空间,有意者请投递个人简历至hr_kitty.xu@hfcentury.com (主题标注姓名+应聘岗位),合则约见。<br /> </div> |
深圳市 | 2018-01-08 | 2人 | 2017-9-1 至 2018-8-29 | 不限 | 全职 | 人力资源管理 | 面议 | 不限 | |||||||||
67 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 67 | 2018-01-30 03:32:45 | 行政人事专员 | <div class="mb10"> 岗位要求:<br />1、大专及以上学历,工商管理、人力资源管理、中文等相关专业;<br />2、性格外向,协调能力强,有行政人事相关工作经验优先;<br />3、熟悉人事招聘、居住证、社保办理等办事相关流程;<br />4、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,能实际操作运用<br />5、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;<br />6、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识<br />7、公司提供住宿。<br /> </div> | 深圳市 | 2018-01-08 | 2人 | 2017-3-16 至 2018-3-16 | 不限 | 全职 | 人力资源管理 | 面议 | 不限 | |||||||||
68 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 68 | 2018-01-30 03:32:49 | 人力资源主任 | <div class="mb10"> 职位要求<br />1. 人力资源、管理或医疗相关大专及以上学历;<br />2. 为人热情、有亲和力,宽容,自律性强;<br />3. 有财务、行政、独立创业经验者优先;<br />4. 有创业精神和理想、能吃苦、有事业心。<br />5、2年以上人力资源工作管理经验;<br />6、诚实正直,做事严谨细致;<br />7、深刻理解人力资源的价值;<br />8、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;<br />9、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;<br />10、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;<br />11、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;<br />12、具有解决复杂问题的能力;<br />13、很强的计划性和实施执行的能力;<br /><br /><br /><br /> <br /> </div> |
深圳市 | 2017-12-30 | 1人 | 2017-12-15 至 2018-3-15 | 不限 | 全职 | 人力资源管理 | 面议 | 不限 | |||||||||
69 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 69 | 2018-01-30 03:32:58 | 人力资源主任 | <div class="mb10"> 职位要求<br />1. 人力资源、管理或医疗相关大专及以上学历;<br />2. 为人热情、有亲和力,宽容,自律性强;<br />3. 有财务、行政、独立创业经验者优先;<br />4. 有创业精神和理想、能吃苦、有事业心。<br />5、2年以上人力资源工作管理经验;<br />6、诚实正直,做事严谨细致;<br />7、深刻理解人力资源的价值;<br />8、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;<br />9、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;<br />10、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;<br />11、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;<br />12、具有解决复杂问题的能力;<br />13、很强的计划性和实施执行的能力;<br /><br /><br /><br /> <br /> </div> |
深圳市 | 2017-12-30 | 1人 | 2017-12-15 至 2018-3-15 | 不限 | 全职 | 人力资源管理 | 面议 | 不限 | |||||||||
70 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 70 | 2018-01-30 03:32:58 | 人事专员 | <div class="mb10"> 岗位描述: 配合上级开展薪酬管理、绩效考核、招聘、培训、员工关系、人事管理及因公出国手续办理工作(分招聘岗、培训岗、考核岗、薪酬岗,具体岗位根据应聘者综合条件确定)。<br /><br />任职要求: 1、35岁以内; 2、大学本科及以上学历,人力资源管理或相关专业; 3、具备扎实的人力资源管理知识; 4、严谨、细致,具有高度的责任心和执行力,品行端正、坚持原则、吃苦耐劳、团队意识强; 5、具有很好的组织协调能力,及口头和书面表达能力;6、具有国有企业人力资源管理工作经验者,或中共党员,或具备人力资源管理师资格者优先考虑。 </div> | 深圳市 | 2017-12-28 | 2人 | 2017-12-12 至 2018-12-11 | 社会在职 | 全职 | 人力资源管理 | 面议 | 不限 | |||||||||
71 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 71 | 2018-01-30 03:33:05 | 人事前台 | <div class="mb10"> 岗位描述:<br />1.人事基本工作处理;<br />2.前台相关事项处理;<br />岗位要求:<br />1.人力资源管理相关专业,应届生亦可;<br />2.形象气质佳,待人随和;<br /><br />五险一金,周末双休; </div> | 深圳市 | 2017-12-19 | 1人 | 2017-8-29 至 2018-3-24 | 不限 | 全职 | 人力资源管理 | 面议 | 不限 | |||||||||
72 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 72 | 2018-01-30 03:33:09 | 人力资源管理 | <div class="mb10"> 岗位描述:◆全面统筹规划公司的人力资源战略;<br />◆建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式(包含各岗位职务分析、招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设),制定和完善人力资源管理制度;<br />◆向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议,并致力于提高公司的综合管理水平;<br />◆组织制定公司人力资源发展的各种规划,并监督各项计划的实施;<br />◆为公司主管以上的管理者进行职业生涯规划设计;<br />◆及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题;<br />◆完成总经理临时交办的各项工作任务。<br /><br />岗位要求:具有专业知识,诚心忠诚<br /> </div> | 深圳市 | 2017-12-15 | 1人 | 2017-5-31 至 2018-4-22 | 不限 | 全职 | 人力资源管理 | 面议 | 不限 | |||||||||
73 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 73 | 2018-02-22 03:35:38 | 人事行政专员 | <div class="mb10"> 岗位描述:<br />1、前台接待工作及办公室行政工作;<br />2、负责管理公司办公用品、管理维修打印机、传真机、复印机等办公器材;<br />3、负责员工考勤和外出登记;<br />4、负责更新和管理员工通讯地址和电话号码等联系方式;<br />5、负责转接总机电话、收发传真、信件和报刊;<br />6、接待来访客人并通报相关部门;<br />负责公司快递的联系和收发;<br />8、完成其他由上级领导交办的工作。<br /><br />岗位要求:<br />1、1年以上行政人事、文秘或相关工作经验;<br />2、接受过文书写作、档案管理、服务礼仪、电话沟通技巧等方面的培训;<br />3、熟悉日常行政事务工作的基本要求及流程;<br />4、熟悉办公软件及相关的人事管理软件;<br />5、形象气质好,自律性强,工作敬业,有强烈的集体认同感;<br />6、有良好的职业道德和职业 操守,善于沟通与协调,良好的团队合作意识。 </div> |
宝安区 | 2017-10-31 | 2人 | 2017-10-13 至 2018-4-13 | 不限 | 全职 | 人力资源管理 | 5000-6000元 | 5000 | 6000 | 元 | 不限 | ||||||
74 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 74 | 2018-02-22 03:35:38 | 人力资源 | <div class="mb10"> 岗位职责:<br />1、完善人事管理制度并协调、监督制度和流程的落实;<br />2、完善招聘管理制度和流程,并监督实施;<br />3、制定薪酬福利制度,并管理和实施;<br />4、建立绩效考核制度,组织和协调各部门员工绩效考核;<br />5、完善员工福利管理制度;<br />6、完善劳动合同管理制度及妥善处理员工关系;<br />7、组织、策划公司大型活动。<br />8、完善培训制度,组织策划并推进各类培训活动及课程。<br /> 任职资格:<br />1、良好的人际关系处理能力、交流能力及说服力;<br />2、具有独立分析及解决问题的能力;<br />3、良好的组织、策划、协调、执行及沟通能力。<br />我们是一支年轻而富有活力的团队,是一群富有梦想的80,90后,在这里你收货的不仅仅是经验,更是人生道路一笔宝贵财富!<br />在未来的道路上更希望你是我们的家人,是我们共同事业的见证人!加入我们吧!! </div> |
深圳市 | 2017-10-23 | 2人 | 2017-9-27 至 2018-3-3 | 不限 | 全职 | 人力资源管理 | 4000-5000元 | 4000 | 5000 | 元 | 不限 | 大专 | |||||
75 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 75 | 2018-02-22 03:35:38 | HRD | <div class="mb10"> 岗位描述:<br />1、全面统筹规划人力资源开发及战略管理,拟定人力资源规划方案,并监督实施;<br />2、建立完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式(包括培训、绩效、招聘、薪酬及员工发展等体系的全面建设),制定和完善人力资源管理制度;<br />3、向公司决策层提供人力资源、组织架构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平,控制人力资源成本,定期对所负责人力成本及现状进行分析、报告;<br />4、配合业务管理部门制订、审核绩效管理体系的建立和完善,并监督各部门绩效考核的落实情况;<br />5、及时处理公司管理过程中重大人力资源问题,指导员工职业生涯规划;<br />6、推进公司企业文化建设,提高团队战斗力;<br />7、负责人力资源各模块工作,主导公司政策的落实;<br /><br />岗位要求:<br />1、大学本科及以上学历,企业管理、人力资源等管理类相关专业优先;<br />2、熟悉国家有关政策、法规,对人力资源管理各个职能模块有较深入的认识,并能指导各模块的工作; <br />3、人际理解力、沟通协调能力强,善于整合资源驱动目标达成,出色的多任务、多角色平衡能力;<br />4、具备极强的责任心和原则性,良好的人际沟通及协调能力,以及解决复杂问题处理突发事件的能力;<br />5、抗压性强,有自我调控及激励的能力,能够培养和带领团队。<br /> </div> |
深圳市 | 2017-10-18 | 1人 | 2017-8-22 至 2018-3-15 | 社会无职 | 全职 | 人力资源管理 | 8000-10000元 | 8000 | 10000 | 元 | 不限 | ||||||
76 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 76 | 2018-01-30 03:33:29 | HR实习生(这里只会让你变得更加专业) | <div class="mb10"> 岗位职责:<br />1、 每天对招聘网络端口进行合理管理(包括职位及时上下架、职位刷新、投递简历收取、简历使用情况进行统计等)<br />2、 每天对正在招聘岗位进行简历筛选<br />3、 每天进行电话邀约(对已下载简历、投递简历、主动来电简历等及时进行电话邀约)及面试安排<br />4、 每天对求职者进行回访工作<br />5、 每天及时做好来访人员(来面试和见习人员)的接待工作<br />6、 每天招聘工作及其结果的及时反馈<br />7、 每天18:00前将当天所有数据进行登记,并汇总至直接领导<br /><br />任职要求:<br />1、统招本科及以上学历<br />2、22-28岁,性格开朗,形象气质好<br />3、受过现代人力资源管理技术、劳动法律法规、合同法、管理技能开发等方面的培训<br />4、能熟练使用办公软件;认同企业价值观<br />5、具有良好的职业道德和职业操守以及团队合作意识<br />6、人际关系良好,具备很强的责任感、使命感和事业心,执行力强<br />7、工作积极主动,勇于承担责任,具有良好的心理素质及较强的抗压力<br />8、熟练使用EXCEL等各类办公软件。<br /><br />薪资待遇:<br />1、(底薪+提成)我们从不以底薪吸引懒人,我们的高薪是为有能力者准备!<br />2、免费提供住宿(提供温馨的员工宿舍,方便您的生活和工作,感受家一般的感觉)<br />3、系统培训(基本的岗前培训和灵活的在职培训机会,老员工手把手教你的成长机会)<br />4、广阔的晋升空间(完善的晋升体系,致力于打造一个公开、公正、透明的晋升平台)<br />5、和谐的工作氛围(团结一致,金诚合作,互惠互利的工作氛围)<br /><br />想成功,选择团队很重要。在这里,人事经理亲自辅导,让你从一个职场小白转身为专业HR!如此好的福利待遇,你想要吗?Come on!快快加入咱们吧!<br /> </div> |
深圳市 | 2017-08-19 | 2人 | 2017-3-21 至 2018-3-1 | 不限 | 全职 | 人力资源管理 | 面议 | 不限 | |||||||||
77 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 77 | 2018-01-30 03:33:38 | 招聘数据整理员 | <div class="mb10"> 【温馨提醒】<br />中国首款盘前分析决策系统,遍及全国及海外的市场!青春!活力!热血!欢迎您的加入!<br /><br />公司官网:http://www.hl1998.com<br />?<br />参加面试请着正装,携带个人简历。<br />?<br />【岗位职责】?<br />1.协助开展招聘工作和招聘计划的实施,维护招聘渠道;<br />2.按要求筛选及整理简历,协助安排初试和复试;<br />3.协助开展内外部招聘模块专项工作(如校园招聘、外部招聘会、内部推荐等),拓展招聘渠道;<br />4.协助完成招聘体系建设、招聘流程执行与完善;<br />5.定期汇报招聘状况,确保招聘工作的有效性。<br />?<br />【任职要求】<br />1、性别不限,22-30周岁,良好的职业素养和形象;<br />2、有较强的语言表达和沟通能力,本科及以上学历;<br />3、优秀应届毕业生,有无工作经验均可;<br />4、我们将为你制定一系列的系统培训,帮助你快速的成长,提升业务技能;<br />5、对人事工作有较高的热情;对金融行业有浓厚兴趣,诚信,有梦想,有强烈的成功欲望,有信心,勇于挑战高薪;<br />6、熟练使用EXCEL等各类办公软件。<br />?<br />【公司福利待遇】<br />1、福利待遇:无责任底薪 +绩优奖金;?<br />2、工作时间:朝九晚六,晚上提供部门内相互学习时间,周末单休;<br />3、带薪假期:享受国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等;<br />4、节假贺礼:各重大节日联欢会+礼品;<br />5、公司活动:定期文体活动、聚餐活动、优秀员工国外旅游;<br />6、企业培训:一对一带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训,边学习边实践,具有最好的培训和晋升机会;<br />7、公司资源:公司全面支持数据资源和招聘渠道;<br />8、职业晋升:公平、公正、无关系晋升的通道(健全良好的职位晋升通道、广阔的职业发展平台)。 </div> |
深圳市 | 2017-08-19 | 2人 | 2017-3-19 至 2018-3-1 | 不限 | 全职 | 人力资源管理 | 面议 | 不限 | |||||||||
78 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 78 | 2018-02-22 03:35:38 | 人力资源实习生(提供住宿+学习锻炼+接受应届生+可转正) | <div class="mb10"> 岗位职责:<br />1、通过各大网站、APP发布招聘信息,筛选简历;<br />2、通知候选人面试,并指引面试过程;<br />3、录入人才资料,汇总员工信息,更新人员招聘进度;<br />4、总结招聘工作中存在的问题,提出优化招聘制度和流程的合理化建议;<br /><br />任职要求:<br />1、全日制本科及以上学历,人力资源或管理相关专业优先;<br />2、电脑操作熟练,尤其是EXCEL,具有较强的数据处理能力;<br />3、形象气质佳,性格外向,乐于交际;<br />4、工作积极主动,责任心强,有较强的抗压能力。<br /><br />为您提供:<br />1、提供温馨的员工宿舍(公司附近小区)方便你的生活和工作,感受家一般的感觉;<br />2、提供和谐、团结的工作氛围;<br />3、公司内部选拔人才,晋升道路畅通,人才与公司共同成长。<br /><br />此岗位为人力资源实习岗,仅接受2017届全日制本科应届生,实习期间表现优异者可直接转正,非诚勿扰,谢谢合作! </div> |
深圳市 | 2017-08-19 | 3人 | 2017-3-13 至 2018-3-1 | 应届毕业 | 全职 | 人力资源管理 | 2500-3000元 | 2500 | 3000 | 元 | 不限 | ||||||
79 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 79 | 2018-01-30 03:33:48 | 人事助理/HRBP人员方向(包住+弹性工作+培训指导) | <div class="mb10"> 曾几何时,你望着城市里一幢幢高端大气上档次的写字楼,希望有自己的立足之地;<br />曾几何时,你盼望平平凡凡,发愤图强的你有一天可以有个独立的办公室;<br />曾几何时,你希望出人头地,让家人安逸,让父母自豪;<br />怀揣着那么多理想和希望的你,因为经验匮乏,被多少企业拒之门外;<br />而我们相信,充满激情的你缺少的只是一个有发展的平台。<br />加入我们,向梦想出发!!!<br /><br />? ?岗位职责:<br />1、负责招聘工作,包括应聘人员的预约、接待、面试和跟踪等工作;<br />2、员工入职手续办理,公司内部员工档案的建立与管理;<br />3、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达;<br />4、熟悉各种招聘渠道,能够利用现场、校园、网络、新媒体、APP等渠道进行招聘;<br />5、负责部门一些日常行政事务,配合上级做好行政人事方面的工作。<br /><br />???任职要求:<br />1、本科及以上学历;<br />2、具备高度的行动力和意志力,组织协调能力,规范化能力;<br />3、具有高度的责任心和职业道德,有良好的策划能力和整合能力;<br />4、熟悉人事工作,了解网络招聘、现场招聘及校园招聘等渠道。<br /><br />? ?我们提供:<br />1、提供住宿,像家一样的环境;<br />2、收入有保障,底薪3000+,还有企业利润分红;<br />3、我们鼓励快速晋升(人事助理-人事专员—人事主管—区域人事—人事经理—人事总监);我们也可提供向其它任何岗位发展的机会;你可以选择国内也可选择国外;公司所有管理层人士均由普通员工选拔!你心有多大我们的平台就有多大!<br />4、一边工作,一边培训学习,让你从一无所知成为行业的精英;<br />5、公司直招、不收任何费用、请广大求职者放心前来面试,可提前打电话咨询;<br />6、良好的员工关怀体系,定期安排团队人员聚餐活动(聚餐、唱歌、野炊、拓展),让身处异乡的你同样能感觉到家的温暖!<br /> </div> |
深圳市 | 2017-08-19 | 2人 | 2017-3-19 至 2018-3-1 | 不限 | 全职 | 人力资源管理 | 面议 | 不限 | |||||||||
981 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 981 | 2018-01-30 04:58:38 | 人事专员 | <div class="mb10"> 岗位要求:1、根据招聘需求,选择招聘渠道,发布及更新招聘信息;<br />2、负责联系和接待候选人,协助上级做好面试记录,编制面试报告;<br />3、协助上级健全校招的申报与策划,做好宣讲会的前期工作,完善团队制度建设;<br />4、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈。<br /><br />任职要求:<br />1、大专以上学历,金融类或人力资源类相关专业等(有多年工作经验者可不考虑学历)。<br />2、22岁以上,一年以上相关工作经验。<br />3、性格温和、有耐心、积极主动,为人正直,忠诚守信,工作严谨,具有很好的语言文字表达能力。<br />4、熟练使用办公软件,具备基本的网络知识。<br />5、具有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神,可配合建设团队文化。<br />6、优秀应届毕业生也可考虑。<br /> </div> |
福田区 | 2018-01-30 | 6人 | 2017-11-8 至 2018-6-14 | 不限 | 全职 | 人力资源管理 | 面议 | 不限 | |||||||||
982 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 982 | 2018-01-30 04:58:44 | 人事专员 | <div class="mb10"> 岗位要求:1、根据招聘需求,选择招聘渠道,发布及更新招聘信息;<br />2、负责联系和接待候选人,协助上级做好面试记录,编制面试报告;<br />3、协助上级健全校招的申报与策划,做好宣讲会的前期工作,完善团队制度建设;<br />4、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈。<br />任职要求:<br />1、大专以上学历,金融类或人力资源类相关专业等。<br />2、22岁以上,一年以上相关工作经验。<br />3、性格温和、有耐心、积极主动,为人正直,忠诚守信,工作严谨,具有很好的语言文字表达能力。<br />4、熟练使用办公软件,具备基本的网络知识。<br />5、具有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神,可配合建设团队文化。<br />6、优秀应届毕业生也可考虑。<br /><br />工作地址:福田区深南中路2038号爱华大院8栋2楼;<br />上班时间:周一至周五早上8:00-17:30 中间休息2小时 周末双休 </div> |
福田区 | 2018-01-30 | 6人 | 2017-11-8 至 2018-6-14 | 不限 | 全职 | 人力资源管理 | 面议 | 不限 | |||||||||
983 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 983 | 2018-01-30 04:58:49 | 人力资源储干 | <div class="mb10"> 岗位职责<br />1、制定公司人力资源整体战略规划,并制定实施计划、确保战略落地;<br />2、构建和完善符合公司实际情况的人力资源架构、人力资源管理制度及企业文化建设,并严格监督运行;<br />3、负责公司日常管理事宜、招聘、培训、绩效管理、薪酬福利管理、员工关系管理等工作;<br />4、负责各部门的协调与关系维护;<br />5、能接受出差招聘工作。<br /><br />任职资格<br />1、人力资源相关专业本科或以上学历,1年以上相关工作经验优先;<br />2、熟悉并深入理解人力资源工作,在人才招聘、员工关系管理、薪酬,培训模块有扎实的专业功底及丰富实践经验;<br />3、有极强的成就导向和责任心,学习能力强,有良好的合作精神、执行力强,工作有计划性,逻辑性和条理性好;<br />4、具有较强的协调能力、人际理解力,善于整合资源驱动目标达成。 </div> |
汕尾市 | 2018-01-30 | 2人 | 2018-1-17 至 2018-2-28 | 不限 | 全职 | 人力资源管理 | 面议 | 不限 | 不限 | 大学本科 | |||||||
984 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 984 | 2018-02-22 03:35:38 | 人力资源专员 | <div class="mb10"> 岗位描述:<br />1、协助上级完成对派遣人员的管理;<br />2、积极沟通服务单位;<br />3、完成上级交办的其它工作。<br />岗位要求:<br />1、对劳动法、社保公积金等法律法规有基本认识;<br />2、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;<br />3、熟练使用办公软件;<br />4、有相关工作经验优先。 </div> | 深圳市 | 2018-01-18 | 3人 | 2017-5-12 至 2018-2-14 | 不限 | 全职 | 人力资源管理 | 4000-5000元 | 4000 | 5000 | 元 | 不限 | ||||||
985 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 985 | 2018-02-22 03:35:38 | 行政专员(深圳) | <div class="mb10"> 岗位描述:<br />岗位要求:我们能为您提供:<br />1我们的薪资: 无责任底薪+考核。第一年综合薪资:4-8万<br />2暖心补贴:享有通讯、餐饮及交通补贴。<br />3 为员工购买保险。<br />4不定期组织团建活动和旅游活动;<br />5节日庆贺:传统节假日、生日庆贺等福利。<br />6慰问基金:生育、结婚等额外享有慰问基金;<br />7岗前培训:完善的新人岗前带薪培训,教您全面掌握工作技能技巧;<br /><br />我们的办公:<br />深圳办地址:广东省深圳市宝安区西乡街道共和工业路36号国汇通商务中心五楼516号 <br /><br />我们作息时间:<br />深圳办:早上9:00-12:30 下午13:30-18:00<br />周一至周六(周六半天)5.5天制<br /><br />我们的岗位职责:<br />1负责员工的招聘、入离职、社保、合同、员工档案、员工关系等模块,<br />2组织、安排公司会议,公司培训、文化活动等,做好会议记录;<br />3 行政后勤类相关工作。<br />4完成领导交代的其他工作。<br /><br />我们的岗位要求:<br />1性别:女,年龄要求:20-30周岁,大专及以上学历,可接受优秀应届生毕业生<br />2品行良好,做事认真、踏实专注,有良好的执行力及职业素养<br />3 具备良好的沟通能力,愿意为自我的提升付诸努力<br />4 有行政人事经验者优先<br /><br />我们的愿景:<br />努力为大家提供一个好的平台,在这个平台,大家一起拼搏,一起成长,和睦相处,一起分享成功的喜悦。为个人、家庭创造幸福的生活,为公司贡献自己的力量,更好的为客户服务。<br /><br />【美女招聘官联系方式】<br />蔡小姐:18100136339<br />周小姐:13065605239<br />欢迎来电咨询,更多了解宁波欧路电子,请登陆公司网址:www.ulogroup.com<br /> </div> |
深圳市 | 2018-01-09 | 2人 | 2017-10-17 至 2018-10-11 | 不限 | 全职 | 人力资源管理 | 3500-4000元 | 3500 | 4000 | 元 | 不限 | ||||||
986 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 986 | 2018-02-22 03:35:38 | 行政人事 | <div class="mb10"> 我们能为您提供:<br />1我们的薪资: 无责任底薪+考核。第一年综合薪资:4-8万<br />2暖心补贴:享有通讯、餐饮及交通补贴。<br />3 为员工购买保险。<br />4不定期组织团建活动和旅游活动;<br />5节日庆贺:传统节假日、生日庆贺等福利。<br />6慰问基金:生育、结婚等额外享有慰问基金;<br />7岗前培训:完善的新人岗前带薪培训,教您全面掌握工作技能技巧;<br /><br />我们的办公:<br />深圳办地址:广东省深圳市宝安区西乡街道共和工业路36号国汇通商务中心五楼516号 <br /><br />我们作息时间:<br />深圳办:早上9:00-12:30 下午13:30-18:00<br />周一至周六(周六半天)5.5天制<br /><br />我们的岗位职责:<br />1负责员工的招聘、入离职、社保、合同、员工档案、员工关系等模块,<br />2组织、安排公司会议,公司培训、文化活动等,做好会议记录;<br />3 行政后勤类相关工作。<br />4完成领导交代的其他工作。<br /><br />我们的岗位要求:<br />1性别:女,年龄要求:20-30周岁,大专及以上学历,可接受优秀应届生毕业生<br />2品行良好,做事认真、踏实专注,有良好的执行力及职业素养<br />3 具备良好的沟通能力,愿意为自我的提升付诸努力<br />4 有行政人事经验者优先<br /><br />我们的愿景:<br />努力为大家提供一个好的平台,在这个平台,大家一起拼搏,一起成长,和睦相处,一起分享成功的喜悦。为个人、家庭创造幸福的生活,为公司贡献自己的力量,更好的为客户服务。<br /><br />【美女招聘官联系方式】<br />蔡小姐:18100136339<br />周小姐:13065605239<br />欢迎来电咨询,更多了解宁波欧路电子,请登陆公司网址:www.ulogroup.com<br /> </div> |
深圳市 | 2018-01-09 | 2人 | 2017-10-17 至 2018-10-11 | 不限 | 全职 | 人力资源管理 | 3500-4000元 | 3500 | 4000 | 元 | 不限 | ||||||
987 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 987 | 2018-01-30 04:59:23 | 培训专员 | <div class="mb10"> 岗位职责:<br />1、协助上级制定公司有关培训的制度和流程,建立培训需求体系;<br />2、协助上级编制与完善公司的年度培训计划并组织实施,同时做好培训评估,组织培训考核,并提交分析报告;<br />3、负责培训项目的实施,参与培训授课,编制培训讲义,做好备课工作,丰富课程内容,设计课程结构,做好现场把控,根据课程反馈不断完善培训课程;<br />4、协助上级拓展培训渠道和资源;<br />5、协助上级做好内部关键课程开发的工作。<br /><br />任职要求:<br />1、大专以上学历,人力资源管理等相关专业;<br />2、1年以上培训相关工作经验,熟悉房地产、物业管理行业优先考虑;<br />3、对培训行业有较为透彻的理解和认识,熟悉管理培训资源、管理咨询培训流程及关键步骤;<br />4、具有较强的亲和力和敬业精神,为人正直、诚实,性格开朗;<br /><br />任职要求:<br />1、20-25岁,大专及以上学历,专业不限,可接受优秀应届毕业生;<br />2、身高165cm以上,形象气质佳,表达能力较强,掌握基本商务礼仪,熟练使用办公软件;<br />3、性格开朗,吃苦耐劳,举止大方,有亲和力。<br /><br />上班地点:深圳 - 宝安 - 宝安中心区 <br /><br />公司福利待遇:<br />1、上班时间:目前每天工作7.5小时;<br />2、集团为员工提供工作餐,方便员工就餐,提供住宿;<br />3、集团依照国家规定为员工享有各类法定节假日,及带薪年假、婚假、产假、陪产假、丧假等;<br />4、集团为员工入职即购买社会保险、住房公积金等,入职签订劳动合同;<br />5、员工享有高温补贴、健康体检、带薪旅游等;<br />6、每年享有年终奖,且每年定期有调薪机会;<br />7、集团定期开展内部竞聘活动,为你打开晋升公司管理层的通道;<br />8、集团重视每一位员工的发展和成长,会展开各种类型的培训,综合提升员工的素质和能力;<br />9、集团各部门不定期展开业余活动,内容丰富多彩,丰富员工的业余生活,令员工更好的成长。<br /><br />应聘须知:<br />本公司为员工提供优厚的薪酬福利和广阔的晋升空间,有意者请投递个人简历至hr_kitty.xu@hfcentury.com (主题标注姓名+应聘岗位),合则约见。<br /> </div> |
深圳市 | 2018-01-08 | 2人 | 2017-9-1 至 2018-8-29 | 不限 | 全职 | 人力资源管理 | 面议 | 不限 | |||||||||
988 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 988 | 2018-01-30 04:59:32 | 行政人事专员 | <div class="mb10"> 岗位要求:<br />1、大专及以上学历,工商管理、人力资源管理、中文等相关专业;<br />2、性格外向,协调能力强,有行政人事相关工作经验优先;<br />3、熟悉人事招聘、居住证、社保办理等办事相关流程;<br />4、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,能实际操作运用<br />5、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;<br />6、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识<br />7、公司提供住宿。<br /> </div> | 深圳市 | 2018-01-08 | 2人 | 2017-3-16 至 2018-3-16 | 不限 | 全职 | 人力资源管理 | 面议 | 不限 | |||||||||
989 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 989 | 2018-01-30 04:59:42 | 人力资源主任 | <div class="mb10"> 职位要求<br />1. 人力资源、管理或医疗相关大专及以上学历;<br />2. 为人热情、有亲和力,宽容,自律性强;<br />3. 有财务、行政、独立创业经验者优先;<br />4. 有创业精神和理想、能吃苦、有事业心。<br />5、2年以上人力资源工作管理经验;<br />6、诚实正直,做事严谨细致;<br />7、深刻理解人力资源的价值;<br />8、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;<br />9、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;<br />10、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;<br />11、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;<br />12、具有解决复杂问题的能力;<br />13、很强的计划性和实施执行的能力;<br /><br /><br /><br /> <br /> </div> |
深圳市 | 2017-12-30 | 1人 | 2017-12-15 至 2018-3-15 | 不限 | 全职 | 人力资源管理 | 面议 | 不限 | |||||||||
990 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 990 | 2018-01-30 04:59:44 | 人力资源主任 | <div class="mb10"> 职位要求<br />1. 人力资源、管理或医疗相关大专及以上学历;<br />2. 为人热情、有亲和力,宽容,自律性强;<br />3. 有财务、行政、独立创业经验者优先;<br />4. 有创业精神和理想、能吃苦、有事业心。<br />5、2年以上人力资源工作管理经验;<br />6、诚实正直,做事严谨细致;<br />7、深刻理解人力资源的价值;<br />8、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;<br />9、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;<br />10、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;<br />11、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;<br />12、具有解决复杂问题的能力;<br />13、很强的计划性和实施执行的能力;<br /><br /><br /><br /> <br /> </div> |
深圳市 | 2017-12-30 | 1人 | 2017-12-15 至 2018-3-15 | 不限 | 全职 | 人力资源管理 | 面议 | 不限 | |||||||||
991 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 991 | 2018-01-30 04:59:51 | 人事专员 | <div class="mb10"> 岗位描述: 配合上级开展薪酬管理、绩效考核、招聘、培训、员工关系、人事管理及因公出国手续办理工作(分招聘岗、培训岗、考核岗、薪酬岗,具体岗位根据应聘者综合条件确定)。<br /><br />任职要求: 1、35岁以内; 2、大学本科及以上学历,人力资源管理或相关专业; 3、具备扎实的人力资源管理知识; 4、严谨、细致,具有高度的责任心和执行力,品行端正、坚持原则、吃苦耐劳、团队意识强; 5、具有很好的组织协调能力,及口头和书面表达能力;6、具有国有企业人力资源管理工作经验者,或中共党员,或具备人力资源管理师资格者优先考虑。 </div> | 深圳市 | 2017-12-28 | 2人 | 2017-12-12 至 2018-12-11 | 社会在职 | 全职 | 人力资源管理 | 面议 | 不限 | |||||||||
992 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 992 | 2018-01-30 04:59:53 | 人事前台 | <div class="mb10"> 岗位描述:<br />1.人事基本工作处理;<br />2.前台相关事项处理;<br />岗位要求:<br />1.人力资源管理相关专业,应届生亦可;<br />2.形象气质佳,待人随和;<br /><br />五险一金,周末双休; </div> | 深圳市 | 2017-12-19 | 1人 | 2017-8-29 至 2018-3-24 | 不限 | 全职 | 人力资源管理 | 面议 | 不限 | |||||||||
993 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 993 | 2018-01-30 04:59:59 | 人力资源管理 | <div class="mb10"> 岗位描述:◆全面统筹规划公司的人力资源战略;<br />◆建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式(包含各岗位职务分析、招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设),制定和完善人力资源管理制度;<br />◆向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议,并致力于提高公司的综合管理水平;<br />◆组织制定公司人力资源发展的各种规划,并监督各项计划的实施;<br />◆为公司主管以上的管理者进行职业生涯规划设计;<br />◆及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题;<br />◆完成总经理临时交办的各项工作任务。<br /><br />岗位要求:具有专业知识,诚心忠诚<br /> </div> | 深圳市 | 2017-12-15 | 1人 | 2017-5-31 至 2018-4-22 | 不限 | 全职 | 人力资源管理 | 面议 | 不限 | |||||||||
994 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 994 | 2018-02-22 03:35:38 | 人事行政专员 | <div class="mb10"> 岗位描述:<br />1、前台接待工作及办公室行政工作;<br />2、负责管理公司办公用品、管理维修打印机、传真机、复印机等办公器材;<br />3、负责员工考勤和外出登记;<br />4、负责更新和管理员工通讯地址和电话号码等联系方式;<br />5、负责转接总机电话、收发传真、信件和报刊;<br />6、接待来访客人并通报相关部门;<br />负责公司快递的联系和收发;<br />8、完成其他由上级领导交办的工作。<br /><br />岗位要求:<br />1、1年以上行政人事、文秘或相关工作经验;<br />2、接受过文书写作、档案管理、服务礼仪、电话沟通技巧等方面的培训;<br />3、熟悉日常行政事务工作的基本要求及流程;<br />4、熟悉办公软件及相关的人事管理软件;<br />5、形象气质好,自律性强,工作敬业,有强烈的集体认同感;<br />6、有良好的职业道德和职业 操守,善于沟通与协调,良好的团队合作意识。 </div> |
宝安区 | 2017-10-31 | 2人 | 2017-10-13 至 2018-4-13 | 不限 | 全职 | 人力资源管理 | 5000-6000元 | 5000 | 6000 | 元 | 不限 | ||||||
995 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 995 | 2018-02-22 03:35:38 | 人力资源 | <div class="mb10"> 岗位职责:<br />1、完善人事管理制度并协调、监督制度和流程的落实;<br />2、完善招聘管理制度和流程,并监督实施;<br />3、制定薪酬福利制度,并管理和实施;<br />4、建立绩效考核制度,组织和协调各部门员工绩效考核;<br />5、完善员工福利管理制度;<br />6、完善劳动合同管理制度及妥善处理员工关系;<br />7、组织、策划公司大型活动。<br />8、完善培训制度,组织策划并推进各类培训活动及课程。<br /> 任职资格:<br />1、良好的人际关系处理能力、交流能力及说服力;<br />2、具有独立分析及解决问题的能力;<br />3、良好的组织、策划、协调、执行及沟通能力。<br />我们是一支年轻而富有活力的团队,是一群富有梦想的80,90后,在这里你收货的不仅仅是经验,更是人生道路一笔宝贵财富!<br />在未来的道路上更希望你是我们的家人,是我们共同事业的见证人!加入我们吧!! </div> |
深圳市 | 2017-10-23 | 2人 | 2017-9-27 至 2018-3-3 | 不限 | 全职 | 人力资源管理 | 4000-5000元 | 4000 | 5000 | 元 | 不限 | 大专 | |||||
996 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 996 | 2018-02-22 03:35:38 | HRD | <div class="mb10"> 岗位描述:<br />1、全面统筹规划人力资源开发及战略管理,拟定人力资源规划方案,并监督实施;<br />2、建立完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式(包括培训、绩效、招聘、薪酬及员工发展等体系的全面建设),制定和完善人力资源管理制度;<br />3、向公司决策层提供人力资源、组织架构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平,控制人力资源成本,定期对所负责人力成本及现状进行分析、报告;<br />4、配合业务管理部门制订、审核绩效管理体系的建立和完善,并监督各部门绩效考核的落实情况;<br />5、及时处理公司管理过程中重大人力资源问题,指导员工职业生涯规划;<br />6、推进公司企业文化建设,提高团队战斗力;<br />7、负责人力资源各模块工作,主导公司政策的落实;<br /><br />岗位要求:<br />1、大学本科及以上学历,企业管理、人力资源等管理类相关专业优先;<br />2、熟悉国家有关政策、法规,对人力资源管理各个职能模块有较深入的认识,并能指导各模块的工作; <br />3、人际理解力、沟通协调能力强,善于整合资源驱动目标达成,出色的多任务、多角色平衡能力;<br />4、具备极强的责任心和原则性,良好的人际沟通及协调能力,以及解决复杂问题处理突发事件的能力;<br />5、抗压性强,有自我调控及激励的能力,能够培养和带领团队。<br /> </div> |
深圳市 | 2017-10-18 | 1人 | 2017-8-22 至 2018-3-15 | 社会无职 | 全职 | 人力资源管理 | 8000-10000元 | 8000 | 10000 | 元 | 不限 | ||||||
997 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 997 | 2018-01-30 05:00:27 | HR实习生(这里只会让你变得更加专业) | <div class="mb10"> 岗位职责:<br />1、 每天对招聘网络端口进行合理管理(包括职位及时上下架、职位刷新、投递简历收取、简历使用情况进行统计等)<br />2、 每天对正在招聘岗位进行简历筛选<br />3、 每天进行电话邀约(对已下载简历、投递简历、主动来电简历等及时进行电话邀约)及面试安排<br />4、 每天对求职者进行回访工作<br />5、 每天及时做好来访人员(来面试和见习人员)的接待工作<br />6、 每天招聘工作及其结果的及时反馈<br />7、 每天18:00前将当天所有数据进行登记,并汇总至直接领导<br /><br />任职要求:<br />1、统招本科及以上学历<br />2、22-28岁,性格开朗,形象气质好<br />3、受过现代人力资源管理技术、劳动法律法规、合同法、管理技能开发等方面的培训<br />4、能熟练使用办公软件;认同企业价值观<br />5、具有良好的职业道德和职业操守以及团队合作意识<br />6、人际关系良好,具备很强的责任感、使命感和事业心,执行力强<br />7、工作积极主动,勇于承担责任,具有良好的心理素质及较强的抗压力<br />8、熟练使用EXCEL等各类办公软件。<br /><br />薪资待遇:<br />1、(底薪+提成)我们从不以底薪吸引懒人,我们的高薪是为有能力者准备!<br />2、免费提供住宿(提供温馨的员工宿舍,方便您的生活和工作,感受家一般的感觉)<br />3、系统培训(基本的岗前培训和灵活的在职培训机会,老员工手把手教你的成长机会)<br />4、广阔的晋升空间(完善的晋升体系,致力于打造一个公开、公正、透明的晋升平台)<br />5、和谐的工作氛围(团结一致,金诚合作,互惠互利的工作氛围)<br /><br />想成功,选择团队很重要。在这里,人事经理亲自辅导,让你从一个职场小白转身为专业HR!如此好的福利待遇,你想要吗?Come on!快快加入咱们吧!<br /> </div> |
深圳市 | 2017-08-19 | 2人 | 2017-3-21 至 2018-3-1 | 不限 | 全职 | 人力资源管理 | 面议 | 不限 | |||||||||
998 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 998 | 2018-01-30 05:00:28 | 招聘数据整理员 | <div class="mb10"> 【温馨提醒】<br />中国首款盘前分析决策系统,遍及全国及海外的市场!青春!活力!热血!欢迎您的加入!<br /><br />公司官网:http://www.hl1998.com<br />?<br />参加面试请着正装,携带个人简历。<br />?<br />【岗位职责】?<br />1.协助开展招聘工作和招聘计划的实施,维护招聘渠道;<br />2.按要求筛选及整理简历,协助安排初试和复试;<br />3.协助开展内外部招聘模块专项工作(如校园招聘、外部招聘会、内部推荐等),拓展招聘渠道;<br />4.协助完成招聘体系建设、招聘流程执行与完善;<br />5.定期汇报招聘状况,确保招聘工作的有效性。<br />?<br />【任职要求】<br />1、性别不限,22-30周岁,良好的职业素养和形象;<br />2、有较强的语言表达和沟通能力,本科及以上学历;<br />3、优秀应届毕业生,有无工作经验均可;<br />4、我们将为你制定一系列的系统培训,帮助你快速的成长,提升业务技能;<br />5、对人事工作有较高的热情;对金融行业有浓厚兴趣,诚信,有梦想,有强烈的成功欲望,有信心,勇于挑战高薪;<br />6、熟练使用EXCEL等各类办公软件。<br />?<br />【公司福利待遇】<br />1、福利待遇:无责任底薪 +绩优奖金;?<br />2、工作时间:朝九晚六,晚上提供部门内相互学习时间,周末单休;<br />3、带薪假期:享受国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等;<br />4、节假贺礼:各重大节日联欢会+礼品;<br />5、公司活动:定期文体活动、聚餐活动、优秀员工国外旅游;<br />6、企业培训:一对一带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训,边学习边实践,具有最好的培训和晋升机会;<br />7、公司资源:公司全面支持数据资源和招聘渠道;<br />8、职业晋升:公平、公正、无关系晋升的通道(健全良好的职位晋升通道、广阔的职业发展平台)。 </div> |
深圳市 | 2017-08-19 | 2人 | 2017-3-19 至 2018-3-1 | 不限 | 全职 | 人力资源管理 | 面议 | 不限 | |||||||||
999 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 999 | 2018-02-22 03:35:38 | 人力资源实习生(提供住宿+学习锻炼+接受应届生+可转正) | <div class="mb10"> 岗位职责:<br />1、通过各大网站、APP发布招聘信息,筛选简历;<br />2、通知候选人面试,并指引面试过程;<br />3、录入人才资料,汇总员工信息,更新人员招聘进度;<br />4、总结招聘工作中存在的问题,提出优化招聘制度和流程的合理化建议;<br /><br />任职要求:<br />1、全日制本科及以上学历,人力资源或管理相关专业优先;<br />2、电脑操作熟练,尤其是EXCEL,具有较强的数据处理能力;<br />3、形象气质佳,性格外向,乐于交际;<br />4、工作积极主动,责任心强,有较强的抗压能力。<br /><br />为您提供:<br />1、提供温馨的员工宿舍(公司附近小区)方便你的生活和工作,感受家一般的感觉;<br />2、提供和谐、团结的工作氛围;<br />3、公司内部选拔人才,晋升道路畅通,人才与公司共同成长。<br /><br />此岗位为人力资源实习岗,仅接受2017届全日制本科应届生,实习期间表现优异者可直接转正,非诚勿扰,谢谢合作! </div> |
深圳市 | 2017-08-19 | 3人 | 2017-3-13 至 2018-3-1 | 应届毕业 | 全职 | 人力资源管理 | 2500-3000元 | 2500 | 3000 | 元 | 不限 | ||||||
1000 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 1000 | 2018-01-30 05:00:32 | 人事助理/HRBP人员方向(包住+弹性工作+培训指导) | <div class="mb10"> 曾几何时,你望着城市里一幢幢高端大气上档次的写字楼,希望有自己的立足之地;<br />曾几何时,你盼望平平凡凡,发愤图强的你有一天可以有个独立的办公室;<br />曾几何时,你希望出人头地,让家人安逸,让父母自豪;<br />怀揣着那么多理想和希望的你,因为经验匮乏,被多少企业拒之门外;<br />而我们相信,充满激情的你缺少的只是一个有发展的平台。<br />加入我们,向梦想出发!!!<br /><br />? ?岗位职责:<br />1、负责招聘工作,包括应聘人员的预约、接待、面试和跟踪等工作;<br />2、员工入职手续办理,公司内部员工档案的建立与管理;<br />3、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达;<br />4、熟悉各种招聘渠道,能够利用现场、校园、网络、新媒体、APP等渠道进行招聘;<br />5、负责部门一些日常行政事务,配合上级做好行政人事方面的工作。<br /><br />???任职要求:<br />1、本科及以上学历;<br />2、具备高度的行动力和意志力,组织协调能力,规范化能力;<br />3、具有高度的责任心和职业道德,有良好的策划能力和整合能力;<br />4、熟悉人事工作,了解网络招聘、现场招聘及校园招聘等渠道。<br /><br />? ?我们提供:<br />1、提供住宿,像家一样的环境;<br />2、收入有保障,底薪3000+,还有企业利润分红;<br />3、我们鼓励快速晋升(人事助理-人事专员—人事主管—区域人事—人事经理—人事总监);我们也可提供向其它任何岗位发展的机会;你可以选择国内也可选择国外;公司所有管理层人士均由普通员工选拔!你心有多大我们的平台就有多大!<br />4、一边工作,一边培训学习,让你从一无所知成为行业的精英;<br />5、公司直招、不收任何费用、请广大求职者放心前来面试,可提前打电话咨询;<br />6、良好的员工关怀体系,定期安排团队人员聚餐活动(聚餐、唱歌、野炊、拓展),让身处异乡的你同样能感觉到家的温暖!<br /> </div> |
深圳市 | 2017-08-19 | 2人 | 2017-3-19 至 2018-3-1 | 不限 | 全职 | 人力资源管理 | 面议 | 不限 | |||||||||
1001 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 1001 | 2018-02-22 03:35:38 | 人事助理实习生(全职)+多晋升+提供住宿 | <div class="mb10"> 此职位为3个月的实习岗,优秀者可以转为正式伙伴 。<br /> <br />岗位职责:<br />1.通过各大网站发布招聘信息,筛选简历; <br />2.通知面试者面试,指引面试过程; <br />3.录入人才资料,汇总员工信息,更新人员招聘进度; <br />4.人力资源主管交代的其他事务。 <br /> <br />任职资格:<br />1.本科(2A)及以上学历,人力资源管理、心理学或管理学相关专业;<br />2.电脑操作熟练,尤其是EXCEL,具备较强数据处理能力;<br />3.细心,沟通良好,思维敏捷;<br />4.性格外向,能承受一定的工作压力。<br /> <br />为您提供:<br />1.工作满3个月后可提供实习证明(可签三方协议);<br />2.提供住宿;<br />3.生日福利;<br />4.完善的培训计划,各模块专人带训。<br /><br />晋升路线:<br />人事实习--人事助理--人事专员--人事主管--人事经理<br /> </div> |
深圳市 | 2017-08-19 | 2人 | 2017-3-3 至 2018-3-1 | 应届毕业 | 全职 | 人力资源管理 | 2500-3000元 | 2500 | 3000 | 元 | 不限 | ||||||
1002 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 1002 | 2018-01-30 05:00:50 | 人事助理(高级白领/专业培训) | <div class="mb10"> 任职要求:<br />1、本科以及以上学历,专业不限;<br />2、形象端庄,语言表达能力强;<br />3、心态积极乐观,懂电脑操作,有从事过招聘工作经验者优先考虑;<br />4、熟悉网络渠道招聘操作优先考虑。<br />工作职责:<br />1、负责公司人力资源工作的规划,建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度;<br />2、负责办理入职手续,负责人事档案的管理、保管、用工合同的签订。<br />薪资待遇:<br />1、底薪:3000-4000+个人招聘绩效<br />2、做满一年享有带薪年假,公司每年至少一次集体旅游<br />3、试用期通过后享有五险。<br />岗位福利:<br />1、人事经理应聘绿色通道:入职参加入职考核,能力优异者可直接晋升为人事经理,年薪十万。<br />2、精英特别福利:优秀者获得过国外公费旅行通行证+额外年假奖励6-15天。<br />抓紧时间联系我们吧!!! </div> |
深圳市 | 2017-08-19 | 2人 | 2017-5-23 至 2018-3-1 | 不限 | 全职 | 人力资源管理 | 面议 | 不限 | |||||||||
1003 | 4 | 2018-01-30 02:06:48 | 人力资源管理 | 1003 | 2018-02-22 03:35:38 | 人力资源主管 | <div class="mb10"> 岗位描述:1、全面负责公司的人力资源管理工作,确保公司各部门,用工正常,以保证公司的正常运营;<br /> 2、参与制定公司的人力资源战略规划,为重大人事决策提供建议和信息支持;<br /> 3、全面负责公司的人员招聘,面试、及员工进行岗前培训,在职培训(包括低端、中端、高端、)并进行培训结果的分析与反馈;<br /> 4、 全面负责人力资源部全体人员的日常管理工作,合理分工和配置人员,做到人尽其才,各尽其能,负责督导和分配所 属人员的各项工作。<br /> <br />岗位要求:1、熟练使用办公室软件及相关的人事管理软件;<br /> 2、有良好的组织、协调、沟通及推动能力;<br /> 3、熟悉国家、地区和企业关于用人机制、薪金制度、合同管理、保险福利待遇及培训方针;<br /> 4、对人力资源管理事物性的工作有娴熟的处理技巧,熟悉人事工作流程;<br /> 5、具有较强的工作责任心。 </div> |
深圳市 | 2017-03-30 | 1人 | 2017-3-10 至 2018-3-15 | 社会无职 | 全职 | 人力资源管理 | 5000-6000元 | 5000 | 6000 | 元 | 1至2年 | 不限 | 大专 | 劳动经济学 | 能源行业 | ||
80 | 5 | 2018-01-30 01:15:29 | 培训管理 | 80 | 2018-01-30 03:33:51 | 幼儿珠心算教师(兼职) | <div class="mb10"> 有幼儿珠心算教学经验 </div> | 深圳市 | 2018-01-25 | 1人 | 2017-4-15 至 2018-4-15 | 不限 | 兼职 | 培训管理 | 面议 | 不限 | |||||||||
81 | 5 | 2018-01-30 01:15:29 | 培训管理 | 81 | 2018-02-22 03:35:38 | 行政文员(深圳) | <div class="mb10"> 我们能为您提供:<br />1我们的薪资: 无责任底薪+考核。第一年综合薪资:4-8万<br />2暖心补贴:享有通讯、餐饮及交通补贴。<br />3 为员工购买保险。<br />4不定期组织团建活动和旅游活动;<br />5节日庆贺:传统节假日、生日庆贺等福利。<br />6慰问基金:生育、结婚等额外享有慰问基金;<br />7岗前培训:完善的新人岗前带薪培训,教您全面掌握工作技能技巧;<br /><br />我们的办公:<br />深圳办地址:广东省深圳市宝安区西乡街道共和工业路36号国汇通商务中心五楼516号 <br /><br />我们作息时间:<br />深圳办:早上9:00-12:30 下午13:30-18:00<br />周一至周六(周六半天)5.5天制<br /><br />我们的岗位职责:<br />1负责员工的招聘、入离职、社保、合同、员工档案、员工关系等模块,<br />2组织、安排公司会议,公司培训、文化活动等,做好会议记录;<br />3 行政后勤类相关工作。<br />4完成领导交代的其他工作。<br /><br />我们的岗位要求:<br />1性别:女,年龄要求:20-30周岁,大专及以上学历,可接受优秀应届生毕业生<br />2品行良好,做事认真、踏实专注,有良好的执行力及职业素养<br />3 具备良好的沟通能力,愿意为自我的提升付诸努力<br />4 有行政人事经验者优先<br /><br />我们的愿景:<br />努力为大家提供一个好的平台,在这个平台,大家一起拼搏,一起成长,和睦相处,一起分享成功的喜悦。为个人、家庭创造幸福的生活,为公司贡献自己的力量,更好的为客户服务。<br /><br />【美女招聘官联系方式】<br />蔡小姐:18100136339<br />周小姐:13065605239<br />欢迎来电咨询,更多了解宁波欧路电子,请登陆公司网址:www.ulogroup.com<br /> </div> |
深圳市 | 2018-01-09 | 2人 | 2017-10-17 至 2018-10-11 | 不限 | 全职 | 培训管理 | 3500-4000元 | 3500 | 4000 | 元 | 不限 | ||||||
82 | 5 | 2018-01-30 01:15:29 | 培训管理 | 82 | 2018-02-22 03:35:38 | 培训专员 | <div class="mb10"> 岗位职责:<br />1、根据公司各部门的需求组织和实施营销、通用类培训;<br />3、按照集团培训部的要求督导营销团队达成营销活动量;<br />4、统计分析营销团队的相关数据,并给出营销管理的建议;<br />5、组织宣导与推动销售部门的激励方案、推动团队氛围的建设;<br />6、对公司战略层的宣导和企业文化的传播,以及主管领导交办的其他工作。<br />任职要求:<br />1、具有金融、保险行业岗位经历2年以上;<br />2、熟悉金融知识;<br />3、责任心强,对团队营销管理工作有较强的领悟能力;<br />4、熟练操作计算机及常用办公软件,有较强的语言表达能力和文字能力;<br />5、有较强的激情和亲和力,积极正面,阳光开朗,勤奋上进,吃苦耐劳。<br /><br />工作地址<br />深圳市福田区福华一路华安保险大厦西塔1302 </div> |
深圳市 | 2017-12-21 | 2人 | 2017-11-13 至 2018-10-12 | 不限 | 全职 | 培训管理 | 8000-10000元 | 8000 | 10000 | 元 | 不限 | ||||||
83 | 5 | 2018-01-30 01:15:29 | 培训管理 | 83 | 2018-02-22 03:35:38 | 培训专员 | <div class="mb10"> 岗位职责:<br />1、根据公司各部门的需求组织和实施营销、通用类培训;<br />3、按照集团培训部的要求督导营销团队达成营销活动量;<br />4、统计分析营销团队的相关数据,并给出营销管理的建议;<br />5、组织宣导与推动销售部门的激励方案、推动团队氛围的建设;<br />6、对公司战略层的宣导和企业文化的传播,以及主管领导交办的其他工作。<br />任职要求:<br />1、具有金融、保险行业岗位经历2年以上;<br />2、熟悉金融知识;<br />3、责任心强,对团队营销管理工作有较强的领悟能力;<br />4、熟练操作计算机及常用办公软件,有较强的语言表达能力和文字能力;<br />5、有较强的激情和亲和力,积极正面,阳光开朗,勤奋上进,吃苦耐劳。<br /><br />工作地址<br />深圳市福田区福华一路华安保险大厦西塔1302 </div> |
深圳市 | 2017-12-21 | 2人 | 2017-11-13 至 2018-10-12 | 不限 | 全职 | 培训管理 | 8000-10000元 | 8000 | 10000 | 元 | 不限 | ||||||
84 | 6 | 2018-01-30 01:15:29 | 招聘管理 | 84 | 2018-02-22 03:35:38 | 销售行政文员(深圳) | <div class="mb10"> 我们能为您提供:<br />1我们的薪资: 无责任底薪+考核。第一年综合薪资:4-8万<br />2暖心补贴:享有通讯、餐饮及交通补贴。<br />3 为员工购买保险。<br />4不定期组织团建活动和旅游活动;<br />5节日庆贺:传统节假日、生日庆贺等福利。<br />6慰问基金:生育、结婚等额外享有慰问基金;<br />7岗前培训:完善的新人岗前带薪培训,教您全面掌握工作技能技巧;<br /><br />我们的办公:<br />深圳办地址:广东省深圳市宝安区西乡街道共和工业路36号国汇通商务中心五楼516号 <br /><br />我们作息时间:<br />深圳办:早上9:00-12:30 下午13:30-18:00<br />周一至周六(周六半天)5.5天制<br /><br />我们的岗位职责:<br />1负责员工的招聘、入离职、社保、合同、员工档案、员工关系等模块,<br />2组织、安排公司会议,公司培训、文化活动等,做好会议记录;<br />3 行政后勤类相关工作。<br />4完成领导交代的其他工作。<br /><br />我们的岗位要求:<br />1性别:女,年龄要求:20-30周岁,大专及以上学历,可接受优秀应届生毕业生<br />2品行良好,做事认真、踏实专注,有良好的执行力及职业素养<br />3 具备良好的沟通能力,愿意为自我的提升付诸努力<br />4 有行政人事经验者优先<br /><br />我们的愿景:<br />努力为大家提供一个好的平台,在这个平台,大家一起拼搏,一起成长,和睦相处,一起分享成功的喜悦。为个人、家庭创造幸福的生活,为公司贡献自己的力量,更好的为客户服务。<br /><br />【美女招聘官联系方式】<br />蔡小姐:18100136339<br />周小姐:13065605239<br />欢迎来电咨询,更多了解宁波欧路电子,请登陆公司网址:www.ulogroup.com<br /> </div> |
深圳市 | 2018-01-09 | 2人 | 2017-10-17 至 2018-10-11 | 不限 | 全职 | 招聘管理 | 4000-5000元 | 4000 | 5000 | 元 | 不限 | ||||||
85 | 6 | 2018-01-30 01:15:29 | 招聘管理 | 85 | 2018-01-30 03:34:32 | 招聘专员 | <div class="mb10"> 职位职责:<br />1. 负责人员招聘,通过多种渠道为公司寻求合适人才;<br />2. 统计招聘数据,进行招聘分析;<br />3. 协助人事政策和管理制度制定,负责执行和贯彻;<br />4. 负责员工入职、转正、调动、离职等手续办理;<br />5. 协助上级做好人力资源各模块日常事务性工作。<br /><br />岗位要求:<br />1. 大专以上学历,人力资源相关管理专业,一年以上相关工作经验;<br />2. 对招聘模块有一定的了解,熟悉国家劳动法规及人事政策;<br />3. 能熟练操作电脑及自动办公设备;<br />4. 执行力、沟通能力强,有较强的责任心。<br />(优秀应届生或实习生均可,要求人力资源、工商管理、行政管理、企业管理等管理类相关专业)<br /><br />上班地点:深圳 - 宝安 - 宝安中心区 <br /><br />公司福利待遇:<br />1、上班时间:目前每天工作7.5小时;<br />2、集团为员工提供工作餐,方便员工就餐,提供住宿;<br />3、集团依照国家规定为员工享有各类法定节假日,及带薪年假、婚假、产假、陪产假、丧假等;<br />4、集团为员工入职即购买社会保险、住房公积金等,入职签订劳动合同;<br />5、员工享有高温补贴、健康体检、带薪旅游等;<br />6、每年享有年终奖,且每年定期有调薪机会;<br />7、集团定期开展内部竞聘活动,为你打开晋升公司管理层的通道;<br />8、集团重视每一位员工的发展和成长,会展开各种类型的培训,综合提升员工的素质和能力;<br />9、集团各部门不定期展开业余活动,内容丰富多彩,丰富员工的业余生活,令员工更好的成长。<br /><br />应聘须知:<br />本公司为员工提供优厚的薪酬福利和广阔的晋升空间,有意者请投递个人简历至hr_kitty.xu@hfcentury.com (主题标注姓名+应聘岗位),合则约见。 </div> |
深圳市 | 2018-01-08 | 2人 | 2017-9-1 至 2018-8-29 | 不限 | 全职 | 招聘管理 | 面议 | 不限 | |||||||||
86 | 6 | 2018-01-30 01:15:29 | 招聘管理 | 86 | 2018-01-30 03:34:36 | 人事招聘专员/HRBP人员(证券/IT行业,最朝阳的行业 | <div class="mb10"> 工作内容:<br />1、负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试;<br />2、员工入职手续办理,公司内部员工档案的建立与管理;<br />3、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达;<br />4、负责考勤及工资绩效的核算;<br />5、负责部门一些日常行政事务,配合上级做好行政人事方面的工作。<br />?<br />任职要求:<br />1、熟悉各种招聘渠道,能够利用现场、校园、网络、新媒体、APP等渠道进行招聘;<br />2、能承担一定的抗压力,接受加班;<br />3、本科以上学历,热爱人事岗位,愿意脚踏实地从基层做起。<br />4、熟练使用EXCEL等各类办公软件。<br />?<br />公司现需要大量招聘基层岗位人员,所以招聘量很大、压力也很大,无抗压能力者请勿投递,谢谢!<br /><br />您的价值:<br />成为公司“三高团队”(高品质,高素质,高绩效)的一员,成为行业内受人尊重的专业HR老师。?<br />人生没有一劳永逸的开始,也没有无法拯救的结束。即使一切都失去了,只要一息尚存,就没有理由绝望。我们或许改变不了环境,但可以改变自己;改变不了过去,但可以把握现在,选择决定您的平庸或卓越,找对平台,找对团队,拿出专注精神,弘历集团向您提供成就空间!<br /> </div> |
深圳市 | 2017-08-19 | 3人 | 2017-3-19 至 2018-3-1 | 不限 | 全职 | 招聘管理 | 面议 | 不限 | |||||||||
87 | 8 | 2018-01-30 01:15:29 | 绩效考核管理 | 87 | 2018-02-22 03:35:38 | 行政助理(深圳) | <div class="mb10"> 我们能为您提供:<br />1我们的薪资: 无责任底薪+考核。第一年综合薪资:4-8万<br />2暖心补贴:享有通讯、餐饮及交通补贴。<br />3 为员工购买保险。<br />4不定期组织团建活动和旅游活动;<br />5节日庆贺:传统节假日、生日庆贺等福利。<br />6慰问基金:生育、结婚等额外享有慰问基金;<br />7岗前培训:完善的新人岗前带薪培训,教您全面掌握工作技能技巧;<br /><br />我们的办公:<br />深圳办地址:广东省深圳市宝安区西乡街道共和工业路36号国汇通商务中心五楼516号 <br /><br />我们作息时间:<br />深圳办:早上9:00-12:30 下午13:30-18:00<br />周一至周六(周六半天)5.5天制<br /><br />我们的岗位职责:<br />1负责员工的招聘、入离职、社保、合同、员工档案、员工关系等模块,<br />2组织、安排公司会议,公司培训、文化活动等,做好会议记录;<br />3 行政后勤类相关工作。<br />4完成领导交代的其他工作。<br /><br />我们的岗位要求:<br />1性别:女,年龄要求:20-30周岁,大专及以上学历,可接受优秀应届生毕业生<br />2品行良好,做事认真、踏实专注,有良好的执行力及职业素养<br />3 具备良好的沟通能力,愿意为自我的提升付诸努力<br />4 有行政人事经验者优先<br /><br />我们的愿景:<br />努力为大家提供一个好的平台,在这个平台,大家一起拼搏,一起成长,和睦相处,一起分享成功的喜悦。为个人、家庭创造幸福的生活,为公司贡献自己的力量,更好的为客户服务。<br /><br />【美女招聘官联系方式】<br />蔡小姐:18100136339<br />周小姐:13065605239<br />欢迎来电咨询,更多了解宁波欧路电子,请登陆公司网址:www.ulogroup.com<br /> </div> |
深圳市 | 2018-01-09 | 2人 | 2017-10-17 至 2018-10-11 | 不限 | 全职 | 绩效考核管理 | 4000-5000元 | 4000 | 5000 | 元 | 不限 | ||||||
88 | 9 | 2018-01-30 01:15:29 | 人事管理 | 88 | 2018-02-22 03:35:38 | 项目驻场4K业绩奖+提成 | <div class="mb10"> 任职资格:<br />1、学历大专以上,年龄18岁以上<br />2、懂得基础办公软件的使用、熟练使用电脑系统<br />3、有驻场服务经验者优先。<br />岗位职责:<br />1、负责我司与外包员工的关系协调 <br />2、负责办理员工入职、离职等 <br />3、负责处理员工社保等问题<br />薪资待遇:<br />1、工资3500-6000,有业绩奖金+业务提成<br />2、试用期过后购买社保、公积金<br />3、每天工作8小时制<br />工作地点:深圳市龙华新区 </div> | 深圳市 | 2018-01-30 | 3人 | 2017-8-10 至 2018-2-10 | 不限 | 全职 | 人事管理 | 5000-6000元 | 5000 | 6000 | 元 | 不限 | ||||||
89 | 9 | 2018-01-30 01:15:29 | 人事管理 | 89 | 2018-02-22 03:35:38 | 快递驻厂5K业绩奖+提成 | <div class="mb10"> 任职资格:<br />1、学历大专以上,年龄18岁以上<br />2、懂得基础办公软件的使用、熟练使用电脑系统<br />3、有驻场服务经验者优先。<br />岗位职责:<br />1、负责我司与外包员工的关系协调 <br />2、负责办理员工入职、离职等 <br />3、负责处理员工社保等问题<br />薪资待遇:<br />1、工资3500-6000,有业绩奖金+业务提成<br />2、试用期过后购买社保、公积金<br />3、每天工作8小时制<br />工作地点:深圳市龙华新区 </div> | 深圳市 | 2018-01-30 | 2人 | 2017-8-10 至 2018-2-10 | 不限 | 全职 | 人事管理 | 4000-5000元 | 4000 | 5000 | 元 | 不限 | ||||||
90 | 9 | 2018-01-30 01:15:29 | 人事管理 | 90 | 2018-02-22 03:35:38 | 人事行政助理 | <div class="mb10"> 我们能为您提供:<br />1我们的薪资: 无责任底薪+考核。第一年综合薪资:4-8万<br />2暖心补贴:享有通讯、餐饮及交通补贴。<br />3 为员工购买保险。<br />4不定期组织团建活动和旅游活动;<br />5节日庆贺:传统节假日、生日庆贺等福利。<br />6慰问基金:生育、结婚等额外享有慰问基金;<br />7岗前培训:完善的新人岗前带薪培训,教您全面掌握工作技能技巧;<br /><br />我们的办公:<br />深圳办地址:广东省深圳市宝安区西乡街道共和工业路36号国汇通商务中心五楼516号 <br /><br />我们作息时间:<br />深圳办:早上9:00-12:30 下午13:30-18:00<br />周一至周六(周六半天)5.5天制<br /><br />我们的岗位职责:<br />1负责员工的招聘、入离职、社保、合同、员工档案、员工关系等模块,<br />2组织、安排公司会议,公司培训、文化活动等,做好会议记录;<br />3 行政后勤类相关工作。<br />4完成领导交代的其他工作。<br /><br />我们的岗位要求:<br />1性别:女,年龄要求:20-30周岁,大专及以上学历,可接受优秀应届生毕业生<br />2品行良好,做事认真、踏实专注,有良好的执行力及职业素养<br />3 具备良好的沟通能力,愿意为自我的提升付诸努力<br />4 有行政人事经验者优先<br /><br />我们的愿景:<br />努力为大家提供一个好的平台,在这个平台,大家一起拼搏,一起成长,和睦相处,一起分享成功的喜悦。为个人、家庭创造幸福的生活,为公司贡献自己的力量,更好的为客户服务。<br /><br />【美女招聘官联系方式】<br />蔡小姐:18100136339<br />周小姐:13065605239<br />欢迎来电咨询,更多了解宁波欧路电子,请登陆公司网址:www.ulogroup.com<br /> </div> |
深圳市 | 2018-01-09 | 2人 | 2017-10-17 至 2018-10-11 | 不限 | 全职 | 人事管理 | 3500-4000元 | 3500 | 4000 | 元 | 不限 | ||||||
91 | 9 | 2018-01-30 01:15:29 | 人事管理 | 91 | 2018-01-30 03:35:11 | 人事专员 | <div class="mb10"> 有医疗单位招聘经验的优先考虑<br />1、负责协助各部门进行人员招聘工作,包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等<br />2、员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理;<br />3、负责公司各部门的行政后勤类相关工作;<br />4、负责部门一些日常行政事务,配合上级做好行政人事方面的工作;<br />5、其他突发事件的处理。<br />任职要求:<br />1、大专以上学历,人力资源管理、劳动和社会保障等相关专业毕业;<br />2、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策;<br />3、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力,有亲和力,较强的责任感与敬业精神;<br />4、熟练使用常用办公软件及网络应用;<br /> </div> | 深圳市 | 2017-12-30 | 1人 | 2017-12-15 至 2018-3-15 | 不限 | 全职 | 人事管理 | 面议 | 不限 | |||||||||
92 | 9 | 2018-01-30 01:15:29 | 人事管理 | 92 | 2018-02-22 03:35:38 | 人事专员 | <div class="mb10"> 岗位职责<br />1.人员招聘:网站刷新、招聘信息发布、简历筛选、人员邀约、面试、后续跟踪等;<br />2.及时办理相关人员入职、转正、离职等工作,并做好相应台账记录; <br />3.档案及系统管理:人事档案归类存档及人事系统及时更新; <br />4.人员培训执行:协助部门经理展开培训工作; <br />5.部门发文管理:包含发文公告、文件编号整理、发文存档等; <br />6.承办领导交办的其他工作。<br />任职资格<br />1.具有较好的沟通及协调能力,能服从安排,有较强的团队合作意识。<br />2.具备积极态度,执行力;<br />3.熟练操作电脑等办公设备,熟悉网络工作。 </div> | 龙华区 | 2017-12-19 | 1人 | 2017-8-25 至 2018-3-24 | 不限 | 全职 | 人事管理 | 4000-5000元 | 4000 | 5000 | 元 | 不限 | ||||||
93 | 10 | 2018-01-30 01:15:29 | 文化/宣传 | 93 | 2018-02-22 03:35:38 | 创意空间协助岗 | <div class="mb10"> 招聘条件:<br />1、学历要求:专科或以上<br />2、熟练基本的电脑操作,能运用Photoshop、excel等办公软件进行图片处理、表格制作;<br />3、具备写作能力;<br />4、具备摄影能力;<br />5、其他要求: 1.有亲和力和较强的服务意识;<br /> 2.做事灵活、应变能力强;<br /> 3.具有责任心,服从上级安排; </div> | 深圳市 | 2018-01-18 | 1人 | 2017-4-6 至 2018-2-14 | 不限 | 全职 | 文化/宣传 | 2500-3000元 | 2500 | 3000 | 元 | 不限 | ||||||
94 | 11 | 2018-01-30 01:15:29 | 人力资源咨询/服务 | 94 | 2018-02-22 03:35:38 | 人力资源专员 | <div class="mb10"> 我们能为您提供:<br />1我们的薪资: 无责任底薪+考核。第一年综合薪资:4-8万<br />2暖心补贴:享有通讯、餐饮及交通补贴。<br />3 为员工购买保险。<br />4不定期组织团建活动和旅游活动;<br />5节日庆贺:传统节假日、生日庆贺等福利。<br />6慰问基金:生育、结婚等额外享有慰问基金;<br />7岗前培训:完善的新人岗前带薪培训,教您全面掌握工作技能技巧;<br /><br />我们的办公:<br />深圳办地址:广东省深圳市宝安区西乡街道共和工业路36号国汇通商务中心五楼516号 <br /><br />我们作息时间:<br />深圳办:早上9:00-12:30 下午13:30-18:00<br />周一至周六(周六半天)5.5天制<br /><br />我们的岗位职责:<br />1负责员工的招聘、入离职、社保、合同、员工档案、员工关系等模块,<br />2组织、安排公司会议,公司培训、文化活动等,做好会议记录;<br />3 行政后勤类相关工作。<br />4完成领导交代的其他工作。<br /><br />我们的岗位要求:<br />1性别:女,年龄要求:20-30周岁,大专及以上学历,可接受优秀应届生毕业生<br />2品行良好,做事认真、踏实专注,有良好的执行力及职业素养<br />3 具备良好的沟通能力,愿意为自我的提升付诸努力<br />4 有行政人事经验者优先<br /><br />我们的愿景:<br />努力为大家提供一个好的平台,在这个平台,大家一起拼搏,一起成长,和睦相处,一起分享成功的喜悦。为个人、家庭创造幸福的生活,为公司贡献自己的力量,更好的为客户服务。<br /><br />【美女招聘官联系方式】<br />蔡小姐:18100136339<br />周小姐:13065605239<br />欢迎来电咨询,更多了解宁波欧路电子,请登陆公司网址:www.ulogroup.com<br /> </div> |
深圳市 | 2018-01-09 | 2人 | 2017-10-17 至 2018-10-11 | 不限 | 全职 | 人力资源咨询/服务 | 4000-5000元 | 4000 | 5000 | 元 | 不限 | ||||||
95 | 11 | 2018-01-30 01:15:29 | 人力资源咨询/服务 | 95 | 2018-02-22 03:35:38 | 人事专员 | <div class="mb10"> 我们能为您提供:<br />1我们的薪资: 无责任底薪+考核。第一年综合薪资:4-8万<br />2暖心补贴:享有通讯、餐饮及交通补贴。<br />3 为员工购买保险。<br />4不定期组织团建活动和旅游活动;<br />5节日庆贺:传统节假日、生日庆贺等福利。<br />6慰问基金:生育、结婚等额外享有慰问基金;<br />7岗前培训:完善的新人岗前带薪培训,教您全面掌握工作技能技巧;<br /><br />我们的办公:<br />深圳办地址:广东省深圳市宝安区西乡街道共和工业路36号国汇通商务中心五楼516号 <br /><br />我们作息时间:<br />深圳办:早上9:00-12:30 下午13:30-18:00<br />周一至周六(周六半天)5.5天制<br /><br />我们的岗位职责:<br />1负责员工的招聘、入离职、社保、合同、员工档案、员工关系等模块,<br />2组织、安排公司会议,公司培训、文化活动等,做好会议记录;<br />3 行政后勤类相关工作。<br />4完成领导交代的其他工作。<br /><br />我们的岗位要求:<br />1性别:女,年龄要求:20-30周岁,大专及以上学历,可接受优秀应届生毕业生<br />2品行良好,做事认真、踏实专注,有良好的执行力及职业素养<br />3 具备良好的沟通能力,愿意为自我的提升付诸努力<br />4 有行政人事经验者优先<br /><br />我们的愿景:<br />努力为大家提供一个好的平台,在这个平台,大家一起拼搏,一起成长,和睦相处,一起分享成功的喜悦。为个人、家庭创造幸福的生活,为公司贡献自己的力量,更好的为客户服务。<br /><br />【美女招聘官联系方式】<br />蔡小姐:18100136339<br />周小姐:13065605239<br />欢迎来电咨询,更多了解宁波欧路电子,请登陆公司网址:www.ulogroup.com<br /> </div> |
深圳市 | 2018-01-09 | 2人 | 2017-10-17 至 2018-10-11 | 不限 | 全职 | 人力资源咨询/服务 | 3500-4000元 | 3500 | 4000 | 元 | 不限 | ||||||
96 | 12 | 2018-01-30 01:15:29 | 企业管理咨询/服务 | 96 | 2018-01-30 03:35:51 | 微信新媒体咨询包吃包住 | <div class="mb10"> 1、利用公司微信,对于主动咨询的患者给予病情分析帮助;<br />2、通过与患者沟通,推广医院品牌;<br />3、及时整理患者信息数据,进行相应的统计和分析。<br />任职资格:<br />1、男女不限,爱交友,爱聊天,有妇产科、不孕不育科基础知识的临床医学人员带薪培训。<br />2、对互联网有浓厚兴趣,对新兴媒体有敏锐的嗅觉。<br />3、有销售和咨询经验者优先,打字速度快,有良好的客户服务意识。<br />4、有良好的组织能力和应变能力。<br />5、具有很好的团队合作精神。<br /> </div> | 深圳市 | 2017-12-30 | 10人 | 2017-12-15 至 2018-3-15 | 不限 | 全职 | 企业管理咨询/服务 | 面议 | 不限 | |||||||||
97 | 12 | 2018-01-30 01:15:29 | 企业管理咨询/服务 | 97 | 2018-01-30 03:35:52 | 网络咨询医生 | <div class="mb10"> 岗位职责:<br />1、网络在线解答患者咨询问题<br />2、在线完成咨询、病情解析、引导到院等流程<br />3、 月综合薪资在5000-15000之间<br />薪酬福利:<br />包吃包住、绩效提成、弹性工作、带薪假期、团队聚餐、培训学习、团队聚餐、生日福利、五险、<br />任职资格:<br />1、 医药、医护专业优先<br />2、有医疗行业经验及医药工作经验者优先(不孕不育经验者优先)<br />3、 具有团队精神、适应能力强<br />4、 良好的沟通应变能力和服务意识、有相关工作经验优先<br /> 成熟、稳定发展的平台,量足,优质对话,年轻活力的平台,非常欢迎你的加入。有妇科、不孕不育科经验的高保底聘请! </div> | 深圳市 | 2017-12-30 | 10人 | 2017-12-15 至 2018-3-15 | 不限 | 全职 | 企业管理咨询/服务 | 面议 | 不限 | |||||||||
98 | 12 | 2018-01-30 01:15:29 | 企业管理咨询/服务 | 98 | 2018-01-30 03:35:57 | 临床、护理相关医学专业应届生(包吃住、购五险) | <div class="mb10"> 主要负责电话接听,网络在线服务,与患者沟通,舒适优雅的办公环境,无需外出。 </div> | 深圳市 | 2017-12-30 | 1人 | 2017-12-15 至 2018-3-15 | 不限 | 全职 | 企业管理咨询/服务 | 面议 | 不限 | |||||||||
99 | 12 | 2018-01-30 01:15:29 | 企业管理咨询/服务 | 99 | 2018-02-22 03:35:38 | 网络咨询医生 | <div class="mb10"> 1、负责医院网络咨询、咨询回访、通过网络咨询技能完成业绩指标。<br />2、通过网络咨询、电话回访等形式,预约意向咨询者患者到院就诊。<br />3、通过网络了解患者的基本信息和需求点、解除患者的一般疑虑。<br />4、不断提高自身素质,能够更好的服务于医院。<br />任职资格:<br />1、学历要求:中专以上,具有医学相关知识或销售工作经验;<br />2、计算机使用熟练,打字速度快<br />3、对于本岗位工作要有热情、耐心和诚心,具有团队合作精神,为人诚恳,待人亲切;<br />4、有男科、妇科、不孕不育科网络咨询经验或者熟悉商务通操作者优先考虑。<br /> </div> | 深圳市 | 2017-12-30 | 10人 | 2017-12-15 至 2018-3-15 | 不限 | 全职 | 企业管理咨询/服务 | 1000-1500元 | 1000 | 1500 | 元 | 不限 | ||||||
100 | 12 | 2018-01-30 01:15:29 | 企业管理咨询/服务 | 100 | 2018-01-30 03:36:05 | 网络咨询(包吃住+五险) | <div class="mb10"> 熟手高保底聘请,有能力随你提!<br />工作职责:<br />1、通过电话、QQ、在线商务通跟病人沟通、答疑、<br />推荐专家、引导病人预约就诊。<br />2、回访未到诊的预约病人,分析原因、反馈并改进。<br />3、有妇产科咨询经验者高薪聘请;<br />任职要求:<br />1、有耐心、有亲和力,具备良好的沟通素质和沟通技巧;<br />2、普通话标准,打字速度在每分钟40-50个汉字左右;<br />3、性格乐观,热爱销售工作,对工作认真负责,能承担工作压力;<br />满足以下要求者优先录用:<br />1、医学或护理、心理学、市场营销、电子商务等相关专业毕业优先;<br />2、有医院电话咨询经验,或回访经验者优先;<br />3、有相关电话或网络销售经验者优先;<br />有意向者可以直接来公司面试<br />公司福利:<br />1、购买五险,包吃包住,各项团队福利。<br />2、奖金: 除薪酬外设有建全的提成制度、季度调薪、月度评优、年度评优等各种奖金奖励;<br />3、活动: 组织各种聚会活动、旅游机会、员工生日活动;<br />4、发展: 提供管理型、销售型、技能型3种职业发展通道;每月进行岗位评比晋升,优秀者可作为干部培养。<br />5、培训: 提供职业岗位培训和工作技能培训。<br />有医疗咨询、有妇产科咨询经验经优先高薪聘请!有能力,薪资你来提,成熟稳定上升的平台,年轻的工作团队,等待你的加入!<br /> </div> |
深圳市 | 2017-12-30 | 30人 | 2017-12-16 至 2018-3-15 | 不限 | 全职 | 企业管理咨询/服务 | 面议 | 不限 | |||||||||
101 | 13 | 2018-01-30 01:15:29 | 外语翻译 | 101 | 2018-01-30 03:36:13 | 韩语工程师 | <div class="mb10"> 岗位描述:<br />1、跟进韩国市场订单、样品单、开改模单等;<br />2、韩语翻译;<br />3、协助海外营业员与工厂的沟通。<br />岗位要求: <br />1、英语CET4或以上且韩语N2或以上;<br />2、英语口语和韩语口语流利;<br />3、工作认真负责,团队合作意识强;<br /> </div> | 汕尾市 | 2018-01-30 | 2人 | 2017-8-30 至 2018-2-28 | 不限 | 全职 | 外语翻译 | 面议 | 不限 | |||||||||
102 | 13 | 2018-01-30 01:15:29 | 外语翻译 | 102 | 2018-02-22 03:35:38 | 俄语外贸业务跟单 | <div class="mb10"> 岗位职责:<br />负责LED灯珠及植物灯产品的销售,主要负责俄语网站内容的翻译整理及开展俄语区的外贸工作;挖掘潜在客户和建立及维护客户关系。<br /><br />任职要求:<br />1、俄语相关专业,俄语听、说、读、写熟练;<br />2、熟练运用办公软件,熟悉外贸订单处理流程;<br />3、拥有良好的学习能力和独立思考能力,有执行力不拖沓。<br /><br />福利及其它:<br />1、待遇: 底薪+销售额提成+绩效奖金+年终奖;<br />2、提供住宿(或住房补贴,附近租房便宜);配微波炉、冰箱,可自行带饭,园区内有食堂;<br />3、社保五险和商业意外险(保障员工在中国境内任何时间、地点发生意外伤害的医疗费用赔付);<br />4、带薪年假15天、法定节假日、婚产假、陪护假、丧假、大小周工作制(上班时间:周一至周五 8:30-12:00 14:00-18:00 周六 9:00-12:00 14:00-17:00);<br />5、提供岗前培训、产品培训、能力培训;不定期举行员工活动。 </div> |
深圳市 | 2018-01-24 | 2人 | 2017-12-19 至 2018-12-24 | 不限 | 全职 | 外语翻译 | 8000-10000元 | 8000 | 10000 | 元 | 不限 | 俄语 | |||||
103 | 13 | 2018-01-30 01:15:29 | 外语翻译 | 103 | 2018-01-30 03:36:26 | 英语翻译 | <div class="mb10"> 一、岗位职责:<br />1、负责公司各类中英文资料的翻译和整理工作;<br />2、负责会议陪同翻译和谈判的记录、翻译校对和修改工作;<br />3、协助项目人员做好公司内部日常翻译沟通工作;<br />4、领导交代的其他相关英语翻译工作。<br />二、任职要求:<br />1、英语专业本科及以上学历或,通过英语专业八级优先;<br />2、具备良好的英语口语表达及笔译能力;<br />3、从事过五年以上专业翻译工作,有房地产开发项目相关翻译经验者优先考虑;<br />4、注重常见的国际交往礼仪<br />5、品貌端正、举止大方,工作责任心强、耐心细致,处事稳重,具有团队协作精神。<br />6、能适应长期国外工作。<br />7、工作地点:菲律宾马尼拉。<br />8、年薪15-25万。 </div> | 深圳市 | 2018-01-16 | 1人 | 2018-1-3 至 2018-4-7 | 不限 | 全职 | 外语翻译 | 15000元以上 | 不限 | |||||||||
104 | 13 | 2018-01-30 01:15:29 | 外语翻译 | 104 | 2018-01-30 03:36:31 | 外贸英语 | <div class="mb10"> 岗位描述:大专以上学历、国际贸易或商务英语金融类等相关专业专科院校毕业,从事过相关翻译工作1年以上。<br />工作内容: 1. 英语翻译,2、 能接受国内外出差和加班工作要求,3、能吃苦耐劳,勤奋务实,积极主动、执行力强,心理素质好抗压能力强,立志长期从事外贸工作。<br />岗位要求:◎英语、普通话以外的语言标准应达到能够顺利沟通交流。 <br />◎ 能熟练使用计算机操办公,会使用中文常用办公软件。具备英文听说读写能力,能够与外商熟练的交流沟通会拟定外语合同文本,会处理、归档各类相关文字资料;爱岗敬业,团结协作, 善于与人沟通交流;做人诚信阳光、友善互惠,做事注重细节、力求完美。 ◎熟悉外贸流程,能独立完成商务洽谈及业务操作, 有相关外贸业务从业资格证的优先考虑. </div> | 深圳市 | 2018-01-03 | 2人 | 2017-6-22 至 2018-6-21 | 社会无职 | 全职 | 外语翻译 | 面议 | 不限 | |||||||||
105 | 13 | 2018-01-30 01:15:29 | 外语翻译 | 105 | 2018-01-30 03:36:36 | 日语营业担当 | <div class="mb10"> 1、大专以上学历; <br />2、具备日语听、说、读、写能力; <br />3、有塑胶五金模具、机械设备行业营业经验,善于记录会议记录; <br />4、熟悉办公软件WORD、EXCEL、懂得操作CAD制图,熟练操作各类办公设备,文件资料及日常往来邮件的翻译整理;工作责任心强,能经常对自己的工作业务进行自评等。 <br />5、对数字敏感,有一定的管理能力, 新产品供应商开发资源,部门及制造部检验报表的整理输入,周报月报的作成;<br />6、必须带着创业者的心态来工作,有适应力及抗压力强。 </div> | 深圳市 | 2017-12-28 | 3人 | 2017-11-25 至 2018-5-25 | 不限 | 全职 | 外语翻译 | 面议 | 不限 | |||||||||
106 | 13 | 2018-01-30 01:15:29 | 外语翻译 | 106 | 2018-01-30 03:36:39 | 英语营业担当 | <div class="mb10"> 1、英语六级以上,听、说、写流利,电脑操作熟悉。<br />2、熟练运用计算机办公软件。<br />3、熟练的外语翻译、交谈能力。<br />4、良好的客户协调与沟通能力。<br />5、能吃苦耐劳,积极乐观心态与充沛的精力,强烈的责任心与开拓精神。<br />6、提交资料:简历书(附照片)、 </div> | 深圳市 | 2017-12-28 | 2人 | 2017-11-25 至 2018-5-25 | 不限 | 全职 | 外语翻译 | 面议 | 不限 | |||||||||
107 | 13 | 2018-01-30 01:15:29 | 外语翻译 | 107 | 2018-02-22 03:35:38 | 英语教师 | <div class="mb10"> 岗位职责:<br />1.针对学生或班级情况,进行课程讲授<br /><br />2.在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动,以检验学生接受辅导的成效<br /><br />3.平时与本学科组内教师进行教研交流,教学研究,集中过课<br /><br />4.关爱学生身心健康成长,帮助学生树立健康积极的学习心态和良好的学习习惯<br /><br />5.关注学生成绩快速提升,团材施教,在短期内迅速培养学生学习兴趣<br /><br />6.做好有关续班工作<br /><br />7.定期协助学校内宣传活动<br /><br />任职要求:<br />1.专科以上学历,英语专业,口语流利,语音准确,有很强的英语综合能力<br /><br />2.热爱教育事业,具有高度责任心和团队精神,熟悉幼少儿及成人班等教学模式的优先考虑<br /><br />3.能适应培训机构晚班或周末工作时间<br /><br />4.英语老师试讲要求:①全英教学,肢体语言丰富;②自备教学课件及其他教具<br /><br />工作地点:深圳市南山区蛇口美年广场5栋在地图中查看1201D<br /><br /><br /><br /><br /> </div> |
深圳市 | 2017-12-06 | 2人 | 2017-10-27 至 2018-10-27 | 不限 | 全职 | 外语翻译 | 6000-8000元 | 6000 | 8000 | 元 | 不限 | ||||||
108 | 13 | 2018-01-30 01:15:29 | 外语翻译 | 108 | 2018-02-22 03:35:38 | 外教管理助教 | <div class="mb10"> 岗位描述:<br />1. 协助课程安排(确保每位外教课程安排科学合理)。<br />2. 协助上课管理(确保每位外教按教学目标和要求上课)。<br />3. 负责平台外教联络和招募工作<br />因为是外教,要求工作人员能无障碍的与外教无障碍的交流。<br /><br />岗位要求:<br />1. 全日制大学大专以上学历,沟通能力强<br />2. 英语过六级,口语好;<br />3. 有海外留学经历、了解西方文化者优先。<br /> </div> | 深圳市 | 2017-12-06 | 2人 | 2017-11-6 至 2018-10-27 | 不限 | 全职 | 外语翻译 | 5000-6000元 | 5000 | 6000 | 元 | 不限 | ||||||
109 | 13 | 2018-01-30 01:15:29 | 外语翻译 | 109 | 2018-02-22 03:35:38 | 外教主管 | <div class="mb10"> 岗位描述:<br />1. 负责执行公司的外教资源发展战略,开发外教资源,进行公司的外教资源管理;<br />2. 负责全国教学中心外教的员工管理,关注外籍员工的归属感, 确保外教团队的稳定性;<br />3. 根据公司发展规划,执行外教招聘、培训计划,保证招聘效果并负责效果跟踪;<br />4. 负责外教的教学管理、教学培训,提高外教的整体教学能力;<br />5. 负责外教资源的分类、人员信息管理及归档、签证等相关工作事宜。<br /><br />岗位职责:<br />1.有外教管理或涉外人力资源管理工作经验,本科以上学历,英语口语达到或接近母语水平;<br />2.理解中西文化差异,有外籍员工招聘、培训、薪酬、绩效管理经验;<br />3.有一对一英语教学管理及教师管理经验;<br />4.良好的表达能力、亲和力,责任心、条理性强。<br /> </div> |
深圳市 | 2017-12-06 | 1人 | 2017-11-6 至 2018-10-27 | 不限 | 全职 | 外语翻译 | 6000-8000元 | 6000 | 8000 | 元 | 不限 | ||||||
110 | 14 | 2018-01-30 01:15:29 | 计算机操作/打字/校对 | 110 | 2018-01-30 03:37:08 | 技术文员 | <div class="mb10"> 精通CORELDRAW,PHOTOSHOP及其它常见办公软件,气质较好,有1年以上工作经验 </div> | 深圳市 | 2018-01-03 | 1人 | 2017-12-12 至 2018-12-6 | 社会在职 | 全职 | 计算机操作/打字/校对 | 1000元以下 | 5年以上 | |||||||||
111 | 15 | 2018-01-30 02:06:56 | 文秘/文员 | 111 | 2018-02-22 03:35:38 | 仓库文员 | <div class="mb10"> <br />岗位要求:1.高中或中专以上学历 <br /> 2.熟练使用Excel办公软件,会操作ERP系统优先,<br /> 3.工作认真负责,有较好的沟通能力,能吃苦耐劳;<br />上班时间:大小周,每天上班八小时。 </div> | 深圳市 | 2018-01-30 | 1人 | 2017-12-14 至 2018-7-19 | 不限 | 全职 | 文秘/文员 | 3500-4000元 | 3500 | 4000 | 元 | 不限 | ||||||
112 | 15 | 2018-01-30 02:06:56 | 文秘/文员 | 112 | 2018-02-22 03:35:38 | 总经理助理 | <div class="mb10"> 岗位要求:总经理助理<br /> 1、28岁以下,大专以上学历;<br /> 2、精通EXCEL及其它办公软件,一年以上工作经验;<br /> 3、性格稳重,能长期发展者优先<br /><br /> 薪资:4.5k-6k </div> | 深圳市 | 2018-01-30 | 1人 | 2017-12-5 至 2018-7-19 | 不限 | 全职 | 文秘/文员 | 5000-6000元 | 5000 | 6000 | 元 | 不限 | ||||||
113 | 15 | 2018-01-30 02:06:56 | 文秘/文员 | 113 | 2018-02-22 03:35:38 | 文员 | <div class="mb10"> 任职要求:<br />1、大专以上学历,工作细致认真踏实、责任心强,善于与人沟通,服从领导安排;<br />2、熟练使用如Word EXCEL等办公软件,电脑操作熟练;<br />3、具有良好的学习能力和抗压能力;<br />4、具有良好的团队意识和服务意识;<br />主要负责公司内务,配合公司各部门的内务衔接。 </div> | 深圳市 | 2018-01-30 | 5人 | 2017-12-6 至 2018-2-28 | 不限 | 全职 | 文秘/文员 | 4000-5000元 | 4000 | 5000 | 元 | 不限 | ||||||
114 | 15 | 2018-01-30 02:06:56 | 文秘/文员 | 114 | 2018-01-30 03:37:17 | 行政助理 | <div class="mb10"> 岗位描述:<br />1、 熟悉电脑软件的操作。<br />2、 性格外向、开朗、灵活,能组织一些文体活动,能独立处理行政人事事务及文件,工作态度诚恳、工作认真、勤奋。<br />3、 有做过行政人事经验者优先<br /><br />岗位要求: 大专或以上文化程度 </div> | 深圳市 | 2018-01-30 | 3人 | 2017-10-26 至 2018-4-26 | 不限 | 全职 | 文秘/文员 | 面议 | 不限 | 不限 | 大专 | |||||||
115 | 15 | 2018-01-30 02:06:56 | 文秘/文员 | 115 | 2018-01-30 03:37:21 | 成品仓文员 | <div class="mb10"> 岗位要求:<br />1.中专或以上学历<br />2.能熟练操作EXCEL 及WORD办公软件<br />3.懂得用E-MAIL收发文件,能处理简单英文函件<br />4.有文职工作经验,有责任心,做事细心<br />5.适应长时间操作电脑及有货仓工作经验者优先 </div> | 深圳市 | 2018-01-30 | 2人 | 2017-12-18 至 2018-4-26 | 不限 | 全职 | 文秘/文员 | 面议 | 不限 | 中专 | ||||||||
116 | 15 | 2018-01-30 02:06:56 | 文秘/文员 | 116 | 2018-01-30 03:37:25 | 品检部文员 | <div class="mb10"> 岗位描述:<br />1、 处理日常文件资料<br />2、 翻译及收、发中英文E-Mail<br />3、 处理供应商的单据及核对资料<br />4、 制作部门表格、流程及供应商成绩表<br /><br />岗位要求:<br />1、 中专或以上学历<br />2、 有英语读、写能力<br />3、 熟练电脑办公软件(Word,Excel等)<br />4、 有独立思考、人际沟通、较强理解能力<br /><br /> </div> | 深圳市 | 2018-01-30 | 3人 | 2017-11-15 至 2018-4-26 | 不限 | 全职 | 文秘/文员 | 面议 | 不限 | 不限 | 中专 | |||||||
117 | 15 | 2018-01-30 02:06:56 | 文秘/文员 | 117 | 2018-01-30 03:37:30 | 办公室文员 | <div class="mb10"> 要求:<br />22—30岁,全日制大专以上学历,普通话流利,专业不限。<br />要求熟悉常用办公软件操作和互联网,工作认真细致,有高度责任心和自律能力。<br /><br />福利待遇:提供单身公寓,购买五险一金。<br /><br />公司实行五天半工作制,无加班,法定节假日正常放假。<br /><br />有兴趣者,可在线投递简历,或者请发简历到邮箱:3030968115@qq.com。 </div> | 龙华区 | 2018-01-30 | 2人 | 2018-1-26 至 2018-10-5 | 社会无职 | 全职 | 文秘/文员 | 面议 | 不限 | 大专 | ||||||||
118 | 15 | 2018-01-30 02:06:56 | 文秘/文员 | 118 | 2018-02-22 03:35:38 | 招聘文员3-4K | <div class="mb10"> 岗位职责:<br />1.协助顾问完成需要的文档材料<br />2.简单的客户接待工作<br /><br />任职资格:<br />1.熟练使用office 办公软件。中专及以上<br />2.性格开朗、活泼、外向。<br />3.做事细心负责。<br />4.30岁以下。<br /><br />福利待遇<br />待遇:底薪4000+提成<br /> 早9晚6 周末双休<br /><br /><br /><br /> </div> | 深圳市 | 2018-01-30 | 5人 | 2017-6-5 至 2018-2-10 | 不限 | 全职 | 文秘/文员 | 3500-4000元 | 3500 | 4000 | 元 | 不限 | ||||||
119 | 15 | 2018-01-30 02:06:56 | 文秘/文员 | 119 | 2018-02-22 03:35:38 | 珠海文员 | <div class="mb10"> 岗位职责:<br />1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档;<br />2、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作;<br />3、协调会议室预定,合理安排会议室的使用;<br /><br />任职资格:<br />1、年龄在18-30岁,男女不限<br />2、学历大专以上<br />3、熟练运用OFFICE等办公软件;<br />4、工作仔细认真、责任心强、为人正直。<br />福利待遇<br />1.工资3K+,周末双休,话费补贴。<br />2.工作时间:周一到周五,周末双休<br />3.五险一金<br /><br />工作地点:珠海市横琴新区 </div> | 珠海市 | 2018-01-30 | 3人 | 2017-5-16 至 2018-2-10 | 不限 | 全职 | 文秘/文员 | 3500-4000元 | 3500 | 4000 | 元 | 不限 | ||||||
120 | 15 | 2018-01-30 02:06:56 | 文秘/文员 | 120 | 2018-02-22 03:35:38 | 商务文员4.5-5K+五险一金 | <div class="mb10"> 主要工作:<br />1.回复客户查货件, 开发票, 跟香港物流仓库联络<br />2.星期六, 日如果有客人微信查詢都需回复<br />3.?办公环境维护<br />4.?其它相关工作<br /><br />任职要求:<br />1.大专/本科以上学历<br />2.?形象好气质佳,身高160CM以上<br />3.?熟练办公软件<br />4.?做事认真,细致,有礼貌?<br /><br />薪资待遇:<br />1薪资4.5-5K<br />2三个月试用期,入职即买五险一金<br />3做五休二,每天工作8小时<br /><br />工作地点:深圳市南山区 </div> | 深圳市 | 2018-01-30 | 2人 | 2018-1-5 至 2018-2-10 | 不限 | 全职 | 文秘/文员 | 4000-5000元 | 4000 | 5000 | 元 | 不限 | ||||||
121 | 15 | 2018-01-30 02:06:56 | 文秘/文员 | 121 | 2018-02-22 03:35:38 | 佛山文员 | <div class="mb10"> 岗位职责:<br />1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档;<br />2、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作;<br />3、协调会议室预定,合理安排会议室的使用;<br /><br />任职资格:<br />1、年龄在18-30岁,男女不限<br />2、学历大专以上<br />3、熟练运用OFFICE等办公软件;<br />4、工作仔细认真、责任心强、为人正直。<br />福利待遇<br />1.工资3K+,周末双休。话费补贴<br />2.工作时间:周一到周五,周末双休<br />3.五险一金<br /><br />工作地点:佛山市禅城区 </div> | 佛山市 | 2018-01-30 | 3人 | 2017-5-16 至 2018-2-10 | 不限 | 全职 | 文秘/文员 | 3500-4000元 | 3500 | 4000 | 元 | 不限 | 大专 | |||||
122 | 15 | 2018-01-30 02:06:56 | 文秘/文员 | 122 | 2018-02-22 03:35:38 | 商务文员4.5-5K+五险一金 | <div class="mb10"> 主要工作:<br />1.回复客户查货件, 开发票, 跟香港物流仓库联络<br />2.星期六, 日如果有客人微信查詢都需回复<br />3.?办公环境维护<br />4.?其它相关工作<br /><br />任职要求:<br />1.大专/本科以上学历<br />2.?形象好气质佳,身高160CM以上<br />3.?熟练办公软件<br />4.?做事认真,细致,有礼貌?<br /><br />薪资待遇:<br />1薪资4.5-5K<br />2三个月试用期,入职即买五险一金<br />3做五休二,每天工作8小时<br /><br />工作地点:深圳市南山区 </div> | 深圳市 | 2018-01-30 | 2人 | 2018-1-5 至 2018-2-10 | 不限 | 全职 | 文秘/文员 | 4000-5000元 | 4000 | 5000 | 元 | 不限 | ||||||
123 | 15 | 2018-01-30 02:06:56 | 文秘/文员 | 123 | 2018-02-22 03:35:38 | 广州南沙文员3K+ | <div class="mb10"> 工作地点:广州市南沙区进港大道12号奥园中环广场A座1109-1110 室<br />岗位职责:<br />1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档;<br />2、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作;<br />3、协调会议室预定,合理安排会议室的使用;<br /><br />任职资格:<br />1、年龄在18-30岁,男女不限<br />2、学历大专以上<br />3、熟练运用OFFICE等办公软件;<br />4、工作仔细认真、责任心强、为人正直。<br />福利待遇<br />工资3K+,周末双休。话费补贴<br /><br />工作时间:周一到周五,周末双休<br /><br />广州市南沙区进港大道12号奥园中环广场A座1109-1110室<br /> </div> | 广州市 | 2018-01-30 | 2人 | 2017-3-6 至 2018-2-10 | 不限 | 全职 | 文秘/文员 | 3000-3500元 | 3000 | 3500 | 元 | 不限 | ||||||
124 | 15 | 2018-01-30 02:06:56 | 文秘/文员 | 124 | 2018-02-22 03:35:38 | 广州南沙文员 | <div class="mb10"> 岗位职责:<br />1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档;<br />2、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作;<br />3、协调会议室预定,合理安排会议室的使用;<br /><br />任职资格:<br />1、年龄在18-30岁,男女不限<br />2、学历大专以上<br />3、熟练运用OFFICE等办公软件;<br />4、工作仔细认真、责任心强、为人正直。<br />福利待遇<br />1.工资3K+,周末双休。话费补贴<br />2.工作时间:周一到周五,周末双休<br />3.五险一金<br /><br />工作地点:广州市南沙区 </div> | 广州市 | 2018-01-30 | 3人 | 2017-5-16 至 2018-2-10 | 不限 | 全职 | 文秘/文员 | 3500-4000元 | 3500 | 4000 | 元 | 不限 | 大专 | |||||
125 | 15 | 2018-01-30 02:06:56 | 文秘/文员 | 125 | 2018-02-22 03:35:38 | 中山文员 | <div class="mb10"> 岗位职责:<br />1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档;<br />2、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作;<br />3、协调会议室预定,合理安排会议室的使用;<br /><br />任职资格:<br />1、年龄在18-30岁,男女不限<br />2、学历大专以上<br />3、熟练运用OFFICE等办公软件;<br />4、工作仔细认真、责任心强、为人正直。<br />福利待遇<br />1.工资3K+,周末双休。话费补贴<br />2.工作时间:周一到周五,周末双休<br />3.五险一金<br /><br />工作地点:中山市东区中 </div> | 中山市 | 2018-01-30 | 3人 | 2017-5-16 至 2018-2-10 | 不限 | 全职 | 文秘/文员 | 3000-3500元 | 3000 | 3500 | 元 | 18至25周岁 | 大专 | |||||
126 | 15 | 2018-01-30 02:06:56 | 文秘/文员 | 126 | 2018-01-30 03:38:25 | 文员 | <div class="mb10"> 岗位职责 <br />1、组织和安排各类会议,撰写和整理会议纪要;<br />2、负责文件的处理与存档、档案的收集与整理,保管印鉴、介绍信及经费本等;<br />3、处理电话、邮件、传真等各种渠道的信息;<br />4、安排来宾的接待活动; <br />5、协助完成对外联络事宜,跟进各项事务进度及整理汇总;<br /> <br /><br />任职资格 <br />1、文秘、管理等相关专业大专以上学历;<br />2、有相关岗位工作经验者优先考虑;<br />3、具有良好的文字组织能力,沟通能力和团队精神,对工作有热情;<br />4、熟练使用各类办公软件,英语较好。 </div> | 大鹏新区 | 2018-01-29 | 1人 | 2017-3-1 至 2018-3-1 | 不限 | 全职 | 文秘/文员 | 面议 | 不限 | |||||||||
127 | 15 | 2018-01-30 02:06:56 | 文秘/文员 | 127 | 2018-01-30 03:38:25 | 文员(陆丰核电) | <div class="mb10"> 岗位职责: <br />1、负责文件收发、文档编辑、档案管理;<br />2、负责信息发布及各种数据信息的归口、汇总统计、管理月报编写;<br />3、部门人员的考勤管理及报表提交;<br />4、协助部门人员完成各类报销工作;<br />5、日常会务工作的前期准备与接待活动;<br />6、办公文具与物品的领用、保管和发放;<br />7、领导安排的其他工作。<br /><br /><br />任职要求:<br />1、大专以上学历,文职类专业为佳;<br />2、具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力;<br />3、热爱文秘工作,踏实本分、勤劳敬业、责任心强;<br />4、熟悉电脑基本技能及office软件操作,英语较好。<br /> <br />工作地点:广东省汕尾市城区或陆丰碣石核电现场 </div> |
汕尾市 | 2018-01-29 | 1人 | 2017-3-1 至 2018-3-1 | 不限 | 全职 | 文秘/文员 | 面议 | 不限 | 不限 | 大专 | |||||||
category_1_x_job.id | category_1.id | category_1.ts | category_1.title | job.id | job.ts | job.title | job.ju_ti_yao_qiu | job.gong_zuo_di_dian | job.fa_bu_shi_jian | job.zhao_pin_ren_shu | job.qi_zhi_ri_qi | job.zhao_pin_dui_xiang | job.gong_zuo_fang_shi | job.shuo_shu_bu_men | job.gang_wei_lei_bie | job.salary | job.salary_from | job.salary_to | job.salary_unit | job.gong_zuo_nian_xian | job.nian_ling_yao_qiu | job.xue_li_yao_qiu | job.zhuan_ye_yao_qiu | job.hang_ye_yao_qiu | job.hu_ji_yao_qiu |